Chargé-e de mission formation et valorisation

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Présentation INRAE

L’Institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement (INRAE) est un établissement public de recherche rassemblant une communauté de travail de 12 000 personnes, avec 272 unités de recherche, de service et expérimentales, implantées dans 18 centres sur toute la France.INRAE se positionne parmi les tout premiers leaders mondiaux en sciences agricoles et alimentaires, en sciences du végétal et de l’animal. Ses recherches visent à construire des solutions pour des agricultures multi-performantes, une alimentation de qualité et une gestion durable des ressources et des écosystèmes.


Environnement de travail, missions et activités

Vous exercerez votre activité au sein de la plateforme AgroTechnoPôle et au sein de l’Unité de recherche Technologies et Systèmes d’Information pour les Agrosystèmes (TSCF) pour contribuer à l’émergence et au développement de solutions technologiques dans le domaine des agroéquipements et du numérique pour l’agroécologie. L’Unité de recherche et la plateforme AgroTechnoPôle adressent un large champ de Recherche et Développement dans ce domaine mobilisant notamment la robotique et l’intelligence artificielle et bien d’autres domaines. Cela concerne non seulement la recherche fondamentale mais aussi la recherche appliquée, l’acquisition et le traitement de la donnée, les algorithmes de perception et de commande, mais également l’évaluation des performances de ces nouveaux agroéquipements tant en termes de performances agronomiques, environnementales, énergétiques, qu’en terme de sécurité.

L’AgroTechnoPôle regroupe un ensemble de partenaires qui apporte leur expertise scientifique et technique pour accompagner la filière dans le développement de solutions technologiques et numériques pour l’agroécologie. La formation et la valorisation sont des activités importantes qui doivent être développées avec les spécificités de la plateforme et des partenaires qui la constituent ainsi qu’au regard des besoins en formation de la filaire auprès des différents acteurs. La formation constitue un pilier important pour promouvoir l’ensemble des services et apports scientifiques et techniques de la plateforme AgroTechnoPôle.

Votre mission consistera àmettre en place et déployer une offre de formations complète, répondant au besoin en formation continue et renforçant les formations initiales existantes. De manière plus globale, vous contribuerez à valoriser l’ensemble des services de la plateforme et vous serez un acteur du marketing technologique. A terme, l’activité de formation et la recherche de financement doivent permettre de faire vivre financièrement le volet formation. Cette composante sera une de vos préoccupations.

Vous serez plus particulièrement en charge de:

* Recueillir et analyser les besoins dans les différents domaines et métier;
* Etablir des collaborations étroites avec les acteurs publics et privés de la formation agricole (DRAAF…);
* Acquérir la connaissance des champs de compétences de l’ensemble des partenaires AgroTechnoPôle mobilisés et mobilisables ainsi que les potentialités en formation. Vous contribuerez aux actions marketing pour les services;
* Etudier les potentialités de formations introduites par les nouvelles infrastructures de recherche et compétences afférentes de l’AgroTechnoPôle;
* Acquérir les connaissances scientifiques et techniques nécessaires pour promouvoir l’offre de service;
* Définir, mettre en place et promouvoir l’offre de formation (Marketing - Communication);
* Collaborer et participer à des groupes de travail d’autres instances pour mutualiser les efforts et développer une offre de formation complémentaire;
* Animer des réunions;
* Etablir une feuille de route, coordonner les actions, planifier;
* Rechercher des financements pour soutenir l’action de formation de la plateforme.

Deux jours maximum de télétravail par semaine sont envisageables, à discuter en fonction du travail qui sera à réaliser.

Cette activité sera menée sur le site de Recherche et d’expérimentation de Montoldre dans l’Allier, site privilégié de l’AgroTechnoPôle, qui dispose de moyens de tests.


Formations et compétences recherchées

Master/Ingénieur (Bac+5)

Formation recommandée:

Titulaire d’un diplôme d’ingénieur généraliste – agroéquipements – sciences de l’ingénieur – mécanique ou électronique – robotique

Connaissances souhaitées:

Machinisme agricole, agrotechnologies, énergie, ingénierie des systèmes (connaissances générales) ;

Automatique, robotique, intelligence artificielle (connaissances générales) ;

Gestion de projets ;

Techniques de présentation écrite et orale ;

Langue anglaise : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues) ;

Animer les actions des projets.

Expérience appréciée:

Vous bénéficiez d’une première expérience en tant que Chargé de missions en relation avec la formation et le marketing.

Vous avez idéalement une expérience dans les agroéquipements ou les technologies/numériques pour l’agriculture et bénéficier d’une première expérience en tant que formateur.

Vous êtes familier.e avec les présentations orales avec support informatique.

Aptitudes recherchées:

Autonomie, bon relationnel, rigueur, pragmatisme, sens de l’organisation.


Votre qualité de vie à INRAE

En rejoignant INRAE, vous bénéficiez(selon le type de contrat et sa durée) :

- jusqu'à30 jours de congés+ 15 RTTpar an (pour un temps plein) ;
- d'un soutienà la parentalité : CESUgarded'enfants, prestations pour les loisirs ;
- de dispositifs de développement des compétences: formation, conseilen orientation professionnelle ;
- d'un accompagnementsocial : conseil et écoute, aides et prêts sociaux ;
- de prestationsvacancesetloisirs :chèque-vacances,hébergements à tarif préférentiel ;
- d'activitéssportivesetculturelles .


Modalités pour postuler

J'envoie mon CV et ma lettre de motivation

Les personnes accueillies à INRAE, établissement public de recherche, sont soumises aux dispositions du Code de la fonction publiquenotamment en ce qui concerne l’obligation de neutralité et le respect du principe de laïcité. A ce titre, dans l’exercice de leurs fonctions, qu’elles soient ou non au contact du public, elles ne doivent pas manifester leurs convictions, par leur comportement ou leur tenue, qu’elles soient religieuses, philosophiques ou politiques.> En savoir plus : site fonction publique.gouv.fr