Notre partenaire, équipementier automobile de rang 1, recherche un(e) Technicien(ne) de maintenance H/F en CDI pour intervenir au sein de leur site situé à Belleville-en-Beaujolais (69).
Vous êtes basé au siège social de la société (site d’environ 300 personnes dont 200 personnes en production) et intervenez soit sur le pôle maintenance « générale », soit sur le pôle usinage, plutôt orienté sur la maintenance de machines-outils.
#Au quotidien, vos missions consistent à :
Assurer l’entretien préventif et correctif des équipements industriels afin de garantir leur bon fonctionnement
Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour résoudre les dysfonctionnements techniques
Suivre rigoureusement le planning de maintenance tout en s’adaptant aux imprévus du quotidien
Horaires de nuit : 19h20 – 4h20
Travail le week-end et astreinte sur la base du volontariat (avec une très faible fréquence)
Perspectives d’évolutions techniques & hiérarchiques : évolution sur des postes de responsable maintenance ou sur des postes en méthodes, en industrialisation ou en amélioration continue
#Prime d’équipe (150€ euros bruts par mois)
~ Tickets restaurant (8€ / jour avec 50% de prise en charge par la société)
~ Mutuelle prise en charge à 60% par la société
~ Prime transport (400€ / an)
~« Prime d’habillage » versée sous forme d’heures (environ 35h dans l’année)
~ Prime de présentéisme versé au mois de juin et au mois de décembre
~ Titulaire d’un diplôme en maintenance (CAP / Baccalauréat professionnel / BTS)
Une première expérience en maintenance est appréciable, peu importe le domaine d’activité pourvu que cette expérience ait eu lieu dans le secteur de l’industrie
Bonnes compétences en lecture de plan mécanique / électrique / hydraulique (pas besoin d’être un(e) expert(e), juste d’avoir les bases !)
Vous êtes une personne proactive, dotée d’un excellent relationnel et avez une bonne culture sécurité
#Un premier entretien en physique avec la société : vous rencontrerez une représentante des ressources humaines ainsi que le responsable maintenance. L’objectif sera d’échanger sur votre parcours, sur vos compétences techniques et de vous fournir un maximum d’informations sur le poste en question
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