L'Epide recherche dans le cadre d'un remplacement d'une durée de 6 mois un chef (fe) de service achats. Il/elle est chargé(e) garantit l'atteinte des objectifs opérationnels par l'optimisation des ressources et le suivi des indicateurs de performance. Il/elle définit la politique des achats de l'établissement et coordonne les opérations liées à la passation des marchés correspondants 1 - Management : Pilotage de l'action du service Décliner les objectifs opérationnels et assurer le reporting des activités auprès de son manager ; Organiser, coordonner, planifier et contrôler l'activité des équipes pluridisciplinaires en fixant les priorités ; Élaborer, négocier et suivre le budget du service. Animer et mobiliser l'équipe autour d'objectifs communs ; Responsabiliser les agents et favoriser la contribution de tous à la réflexion collective ; Impliquer, valoriser ses collaborateurs, et favoriser le développement de leurs compétences ; Fixer et évaluer les objectifs individuels et collectifs et veiller à leur atteinte. 2 - Approvisionnement : Définir des stratégies d'optimisation d'achat et d'approvisionnement et les mettre en oeuvre conformément aux indicateurs d'objectifs de performance ; Piloter l'ensemble des moyens logistiques (notamment l'habillement, la flotte automobile, la restauration) dans une démarche de développement durable ; Valider les procédures de marchés publics selon les modalités contractuelles les plus à même d'apporter la performance économique tout en garantissant la régularité juridique conformément au contrat d'objectif et de performance ; Hiérarchiser la passation des marchés publics en fonction des priorités de l'établissement et de la stratégie d'achat mise en oeuvre ; Piloter et consolider, au niveau national, les résultats quantitatifs et qualitatifs des actions achats et approvisionnements ; Prioriser et orienter les actions de progrès en lien avec les cibles d'économie annuelle et les directives de la direction des achats de l'Etat (DAE) ; 3- Commande publique : · Piloter les différentes étapes de la passation d'un marché, de la définition du besoin à l'exécution du marché ; · Effectuer un reporting régulier à son supérieur hiérarchique ; 4 - Animation de réseau interne et externe : Conseiller, accompagner et former les centres et la direction générale dans son domaine ; Conduire des projets ou actions dans son domaine ; Favoriser la mutualisation des bonnes pratiques ; Superviser l'animation du réseau externe au niveau de l'approvisionnement et de la logistique. Vos conditions de travail CDD de droit public d'une durée de 6 mois. Temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi. Télétravail 2 jours par semaine après accord managérial. 25 congés payés + 22 RTT par an (disponibles dès la première année) Déplacements : peu fréquents- Permis B demandé Cadre structurant d'inspiration militaire dans les centres EPIDE: tenue uniformisée, ordre serré, cérémonie des couleurs, etc. Rémunération : selon profil et expérience et part variable Vos avantages : Carte ticket restaurant à hauteur de 9.20 euros /titre Supplément familial de traitement (SFT) en fonction du nombre d'enfants à charge Remboursement transports en commun à hauteur de 75% Participation employeur à la mutuelle
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.