Gestionnaire comptable (f/h)

Gestionnaire comptable (F/H), Meurthe-et-Moselle

Détails de l'offre

Famille de métiers : Finances > Gestion et ingénierie financière

Grade(s) recherché(s) : Emploi contractuel de catégorie B

Conditions d'emploi

Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste en raison d'un accroissement temporaire d'activité. La durée du contrat ne peut excéder un an, renouvelable une fois dans une période de 18 mois consécutifs.

Temps de travail : Temps complet

Management : Non

Rémunération

Traitement indiciaire statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle, Tickets restaurants, participation mutuelle et prévoyance labellisée, participation aux transports en commun, forfait de mobilité, CNAS et CAS.

Descriptif de l'emploi

Le gestionnaire comptable est responsable du traitement comptable des dépenses et recettes courantes pour le budget de la commune, ainsi que, le cas échéant, des budgets annexes. Il veille à la conformité des procédures comptables et budgétaires et entretient la relation avec les usagers, fournisseurs et services internes.

Missions principales

* Assurer le suivi des engagements comptables
* Réaliser des engagements et bons de commandes
* Mandater les dépenses et recettes
* Vérifier les factures, imputations, RIB, Siret et pièces justificatives
* Créer les tiers
* Suivre les emprunts et la dette
* Contribuer à la préparation des documents budgétaires
* Superviser l’exécution des recettes et dépenses dans le respect des règles et délais
* Suivre l'exécution budgétaire, y compris fin d'année et reports
* Mettre en place des outils de gestion et de contrôle
* Gérer l'inventaire et les investissements
* Maintenir la relation avec les usagers, le trésor public, et autres partenaires
* Élaborer et mettre à jour des tableaux de bord et bases d'informations

Profils recherchés

Compétences :

* Maîtrise des règles comptables M14
* Lecture et écriture comptable
* Connaissance des régies
* Maîtrise avancée de Word et Excel
* Connaissance des logiciels spécifiques aux collectivités
* Maîtrise des outils de collaboration : E-Gf, messagerie
* Connaissance approfondie du fonctionnement des collectivités territoriales

Qualités personnelles :

* Rigueur, organisation, discrétion
* Aisance avec les outils informatiques
* Aisance relationnelle
* Sens du service public
* Confidentialité
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