Description du poste Référence : 2025-162088_1760000843 Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Votre QUOTIDIEN s'articulera autour des trois temps suivants : le développement des produits, la montée en maturité procédés et stratégie industrielle ainsi que le support production. Vos principales missions seront les suivantes : 1-Développement Produit -Supporter la mise en oeuvre des industrialisations nouveaux produits -Etablir et valider les documents de fabrication et en contrôler la conformité d'application -Estimer et mesurer le temps Main d'oeuvre -Participer à la consolidation des FAI/DVI/PPAP -Etudier le capacitaire pour le dimensionnement des postes de production -Assurer le suivi des prototypes et consolider les retex et améliorations design/process à mener 2-Monté en maturité procédés et stratégie industrielle -Rechercher et évaluer de nouveaux procédés et moyens industriels, avec étude de faisabilité technique, montée en maturité, étude de rentabilité -Cartographier les process (et caractéristiques produit/process associées) sur son périmètre afin d'être en mesure de standardiser les procédés et conserver une cohérence industrielle -Construction et pilotage de la roadmap métier moyen/long terme sur son périmètre afin de mesurer le niveau de maturité des procédés existants -Participer avec la R&T à la validation des briques techno -Définir les protocoles / plans de validation nécessaires à la qualification des procédés / stratégies de tests -Qualifier les procédés ou moyens de production et mettre en oeuvre la documentation nécessaire à la sécurisation de la production -Supporter la mise en place de nouveaux investissements (FAT/SAT) et garantir l'adéquation moyen Vs besoin -Mettre en place les routines d'analyse des dérives procédés et actions associées 3-Support production -Participer aux points journaliers de production et traiter les actions associées (mise à jour du dossier de fabrication, rédaction des bons de retouches, résolution de problèmes à court/moyen terme, donnée ERP) -Piloter/Animer des chantiers d'améliorations continue sur son périmètre en lien avec la réduction des non-conformités, amélioration de la productivité, réduction des scrap/Rework… -Piloter les chantiers de sécurisation des outillages/moyens niveau HSE. Le profil recherché justifie d'une expérience réussie d'au moins 8 ans dans un environnement Industriel. Nous précisions qu'il s'agit d'une offre différente du poste intitulé "2025-161756 Ingénieur-e Procédés Industriels" qui nécessite simplement une première expérience réussie après ses études, et non plus de 8 ans. Il/Elle sait travailler en équipe et a une appétence pour le terrain. Le/La candidat-e devra démontrer des compétences dans les domaines ci-dessous : -Très Bonne maitrise des Design et fabrication des composites (découpe, drapage, cuisson, stockage…) ; -Bonne connaissance technique en mécanique ; -Maitrise des capabilités et principes du six Sigma ; -Connaissances des outils qualité (AMDEC, Plan de contrôle, FAI…) et technique de résolution de problème (8D, HISHIKAWA,) ; -Lecture de plan, cotation ISO ; -Savoir utiliser les méthodologies Lean (5S, Takt time, …) ; -Connaître la lecture de plan selon les normes ISO ; -Connaissance des outils de gestion de la production / flux /équilibrage poste ; -Connaissance des méthodologies de gestion de projet (cadrage, budget, jalons, …) ; -Parler l'anglais technique. En terme de savoir être, les attendues sont : Faire preuve de rigueur et de fiabilité ; Être proactif-ve ; Faire preuve de très bonnes capacités de travail en équipes transverses ; Faire preuve d'organisation et d'autonomie ; Capacité de prise de décision ; Bonne communication, assertivité ; Leader dans les orientations techniques de nos process ; Capacité à former et à transmettre son savoir ; Orientation résultat & client ; Capacité à piloter des projets complexes avec multiple parties prenantes. Société : safranfr Diplôme(s) requis : Diplôme d'ingénieur Expérience(s) requis : 5 ans
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