Dans le cadre d’une création de poste stratégique, nous recrutons un Digital Growth & Performance Lead pour notre client, groupe international leader sur son marché, reconnu pour ses produits emblématiques, sa culture centrée client et son modèle économique innovant .
Votre mission ?
Accélérer la croissance en pilotant l’ensemble des leviers digitaux d’acquisition et de performance, à la croisée du BtoC et du BtoB : Paid Media, Search (SEO / SEA), Social Ads, Affiliation, Influence…
Votre terrain de jeu est large, vos KPIs seront clairs : traquer la conversion, maximiser le ROI, scaler les campagnes performantes.
Vos Missions Clés
1. Construire une stratégie Digital Growth ambitieuse
* Définir et mettre en œuvre une stratégie d’acquisition orientée performance, data-driven et multi-leviers (Google Ads, Meta, Programmatique, CRM, Social Paid, SEO, etc.).
* Identifier de nouveaux drivers de croissance : audiences, territoires, formats, contenus.
* Structurer une approche test & learn fondée sur l’A / B testing et l’optimisation continue.
* Assurer une veille active AdTech / MarTech (IA, automatisation, tracking, cookieless, Web3…).
* Ancrer la stratégie sur le parcours client digital et l’expérience utilisateur.
2. Booster la Performance & Maximiser le ROI
* Piloter la performance des campagnes digitales : trafic, leads, CAC, LTV, ROAS, taux de conversion.
* Mettre en place une stack analytics performante pour suivre les KPIs et orienter les décisions.
* Analyser les données, extraire des insights activables, et itérer rapidement pour scaler les meilleures actions.
* Développer une mesure avancée de la performance (attribution multi-touch, MMM, tests d’incrémentalité, analyse causale).
* Déployer des cas d’usage IA en marketing (automatisation, optimisation média, copilots de contenu, etc.) avec gouvernance et contrôle qualité.
3. Orchestrer les leviers Paid & Owned
* Superviser l’ensemble des canaux Paid Media (Google Ads, Meta, YouTube, LinkedIn, TikTok, Display, Retargeting…).
* Travailler en étroite synergie avec les équipes SEO / CRO / UX pour améliorer les parcours de conversion.
* Challenger et piloter les agences média et partenaires digitaux .
4. Manager une équipe et une performance collective
* Manager et faire grandir une équipe digitale pluridisciplinaire (Paid, SEO, Content, CRO, Data…).
* Instaurer une culture de performance, d’agilité et d’innovation.
* Collaborer de manière transverse avec les pôles Branding, IT, CRM et Sales pour maximiser l’impact business.
5. Piloter le budget digital
* Gérer un budget média digital significatif, en priorisant les investissements selon le ROI.
* Collaborer avec les équipes régionales et globales pour optimiser outils, plateformes et investissements.
* Garantir une exécution rigoureuse et conforme aux normes de conformité et de protection des données (RGPD).
Profil Recherché
* Vous avez au moins 10 ans d’expérience en digital marketing, avec un focus fort sur l’acquisition payante et la performance .
* Vous êtes data-driven, orienté ROI, et à l’aise avec les environnements techniques et analytics.
* Vous avez déjà piloté des campagnes Paid Media multi-leviers avec succès.
* Vous avez une appétence pour les environnements internationaux et cross-marchés.
* Vous êtes à l’aise pour manager, challenger des partenaires, et faire monter vos équipes en compétence.
* Vous parlez couramment anglais.
Poste basé dans l’ouest parisien, accessible en transports en commun, avec 2 jours de télétravail / semaine .
Package attractif, environnement de travail stimulant, groupe en forte croissance.
#J-18808-Ljbffr
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