Nous recrutons un(e) Gestionnaire ADP et Paie Anglais H/F pour une mission d'intérim de 8 mois renouvelable. Le poste est basé à Paris. Vous travaillerez pour une entreprise dans le domaine du service. Le poste est à pourvoir à compter de début Janvier 2026 pour une rémunération comprise entre 40K€ et 53K€ en fonction du profil.
Au sein du service RH, vos missions principales sont les suivantes:
* Répondre aux questions des collaborateurs via la boîte mail Paris RH
* Gestion des visites médicales (embauche, reprises, suivi ...)
* Mise à jour des reportings RH (effectifs, CA, D&I, tableau de bord RH, BDESE, rapports pour le CE...)
* Gestion des absences diverses (congés payés, arrêt maladie, congés paternité/maternité, congés parentaux, etc.)
* Edition de tous types d'attestation
* Vérification des bulletins de paie et de l'administration du personnel
* Suivi des périodes d'essai
* Projet RH divers
* Veille juridique
* Gestion de la paie en lien avec la Responsable Paie
* Contrôle et saisie des éléments variables de paie
* Contrôle des bulletins de salaire
* Calcul des STCs
* DSN mensuelle et événementielle
* Contrôle des charges sociales
De formation minimum Bac +3 dans les Ressources Humaines, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.
La maîtrise d'Excel (TCD et Recherche V) serait un plus.
Un niveau d'anglais courant est obligatoire.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre aisance relationnelle et votre adaptabilité.
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