Le groupe Technique Solaire produit de l'énergie renouvelable et compétitive en développant et exploitant des infrastructures solaires photovoltaïques, éoliennes terrestres et de biogaz, en France et à l’international. Créé en 2008, il agit comme accélérateur des transitions énergétique et agricole pour décarboner l’économie et soutenir le développement durable des territoires. Avec un effectif d’environ 310 collaborateurs à fin 2025, le Groupe exploite désormais près de 920 MW d’actifs solaires et éoliens en France, en Inde, en Espagne et aux Pays-Bas, ainsi que 4 unités de production de biogaz. Rejoignez nous et portez nos 4 valeurs : Excellence : toujours viser un niveau élevé de qualité et d’aboutissement dans nos actions et réalisations Proximité : travailler en équipe pour plus d’efficience au quotidien Durabilité : construire des relations sur le long terme, agir de manière durable pour la protection de l’environnement Ambition : atteindre des résultats performants, être ingénieux et agiles pour toujours mieux anticiper Description du poste : Rattaché.e à l’équipe grands projets photovoltaïques (supérieurs à 500 KwC), vous identifiez et développez des projets agrivoltaïques en direct avec les exploitants agricoles (éleveurs, arboriculteurs, viticulteurs, maraichers etc.) sur des terrains de 2 à 10 hectares. L’agrivoltaïsme a pour vocation de créer une synergie entre l’activité agricole et la production d’énergie solaire photovoltaïque. Chez Technique Solaire nous croyons beaucoup au potentiel de nos structures pour accompagner les agriculteurs dans leurs projets d’installations, d’agrandissements ou encore de diversifications agricoles. Nous maitrisons toute la chaine de valeur de nos projets (développement, bureau d’étude, urbanisme, conducteur travaux, maintenance, exploitation etc.), ce qui nous permet d’innover rapidement et d’être aujourd’hui l’un des leaders français de l’agrivoltaïsme avec une large gamme d’offre. > Un exemple : notre « volière » à Loubes-Bernac. Cliquez pour plus d’informations ! Vous travaillerez en binôme avec deux développeurs expérimentés et gagnerez en autonomie au fil des mois. Vos missions seront les suivantes : Prospecter des exploitants agricoles par le biais de clients actuels, de coopératives, de lycées agricoles ou de campagnes digitales etc. Identifier la faisabilité urbanistique, agricole et économique d’un projet en collaboration avec les équipes internes (service urbanisme, bureau d’étude et pôle innovation notamment) Initier, proposer et affiner les projets avec les agriculteurs au cours de rendez-vous sur leurs terrains Faire réaliser les pré-études techniques nécessaires auprès des ingénieurs Négocier et contractualiser un accord avec le propriétaire foncier Créer une relation de confiance et un partenariat à long terme avec les signataires Préparer, présenter (aux Mairies, Chambres d’Agriculture etc.) et défendre un permis de construire en collaboration avec le service urbanistique de Technique Solaire Contribuer à la préparation des appels d’offres de la Commission de Régulation de l’Energie (organisme administratif veillant au bon fonctionnement du marché de l’énergie français) Maintenir un bon relationnel avec les exploitants agricoles, les instances administratives (Chambre d’Agriculture et autres services de l’Etat), les coopératives etc. Profil recherché : Vous êtes en deuxième année de master, au sein d’une école de commerce ou d’ingénieur. Et vous recherchez un stage de 6 mois pour une entrée en poste à partir de septembre 2026. Voici quelques raisons supplémentaires de nous rejoindre : Intégrer une entreprise où il fait bon vivre : n’hésitez pas à consulter les avis des salarié(e)s sur Glassdoor et Happy at Work Participer réellement au développement de l’entreprise : à notre échelle, tout le monde a un impact Partager des moments conviviaux avec vos collègues, via notamment deux team events annuels Développer vos compétences grâce à notre académie interne : une offre de formation de qualité et des parcours thématiques Profiter de Teamstarter, une plateforme où chaque collaborateur dispose d’un budget mensuel financé par le groupe pour initier ou soutenir des projets collectifs et solidaires (sports entre collègues, initiatives écologiques, dons à des associations) Et bien plus encore : un à deux jours de télétravail, mutuelle Alan, tickets restaurants, chèques cadeaux, plan d’épargne, prime de cooptation, plateforme de réductions multi-marques, Café Joyeux et paniers de fruits Saisissez l'occasion : Technique Solaire vous attend Postulez dès maintenant en envoyant votre CV. Oubliez la lettre de motivation, chez nous, c’est votre parcours qui parle pour vous.
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