Gestionnaire Paie (H/F) – LOGÉA
À propos de LOGÉA :
LOGÉA est une structure associative engagée dans la qualité des soins et le confort de vie des personnes âgées. Présente en Nouvelle-Aquitaine et Occitanie, LOGÉA accompagne depuis 2008 les personnes âgées, qu'elles soient dépendantes, semi-autonomes ou autonomes. Nous nous appuyons sur des valeurs fortes : confort, sécurité, respect et dignité.
Aujourd'hui, LOGÉA est une entreprise en plein développement avec un environnement de travail dynamique et bienveillant.
En tant que Gestionnaire Paie, vous rejoindrez un service jeune et dynamique et assurerez la gestion complète du processus de paie. Vous interviendrez sur des missions variées et stimulantes :
* Fournir des conseils et une assistance aux collaborateurs sur les questions de paie ;
* Gérer les relations avec les organismes sociaux et fiscaux ;
* Contrôler et verser les acomptes et avances sur salaire ;
* Traiter les absences (arrêt maladie, accident du travail, maladies professionnelles, invalidité) ;
* Contribuer au suivi des indemnités journalières ;
* Traiter, contrôler et suivre les contrats de travail ;
* Enregistrer les dossiers salariés dans l'outil de paie ;
* Préparer, calculer et contrôler les bulletins de paie ;
* Éditer les bordereaux de virements et documents de fin de contrat (STC, attestation France Travail, certificat de travail).
Profil recherché :
Nous recherchons une personne rigoureuse et organisée, capable de travailler avec un grand sens de la confidentialité. Votre esprit d'analyse et de synthèse sera un atout majeur pour réussir dans cette fonction.
Un bon relationnel ainsi qu'un solide esprit d'équipe sont important afin de faciliter la communication au sein du service.
Nous recherchons idéalement une personne diplômée d'un Bac+2 dans les domaines de la comptabilité et gestion, support de l'action managériale, gestion des entreprises et des administrations, gestion des RH, gestionnaire de paie.
Débutant accepté.
Compétences requises :
* Capacité d'analyse et de synthèse ;
* Rigueur et précision ;
* Sens de l'organisation ;
* Discrétion et sens de la confidentialité ;
* Travail en équipe ;
* Bon relationnel.
Avantages :
* Tickets restaurants ;
* Prime annuelle (demi-13e mois) ;
* Valorisation de l'ancienneté (en rémunération et en congés) ;
* Mutuelle d'entreprise.
Informations complémentaires :
* Rémunération négociable à l'embauche, selon expérience et compétence ;
* Horaires de travail : 9h-13h / 14h-17h.
Rejoignez LOGÉA et contribuez à un projet qui met l'humain au centre de ses priorités, dans un cadre de travail stimulant, dynamique et engagé
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 27 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel
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