La Ville de Malakoffhabitants, Hauts-de-Seine) située aux portes de Paris (accessible en métro, bus et tram) recrute un(e) directeur(trice) de crèche Petite Enfance.
Elle vous offre
* un quotidien agréable dans des établissements récemment construits ou rénovés
* une rémunération revalorisée et attractive
* un contexte de travail collaboratif encourageant les initiatives expérimentales et les pédagogies nouvelles
* des formations en interne et en externe
* un travail de qualité grâce à ses équipes pluridisciplinaires : médicale, pédagogique, administrative, et technique
Cadre d'emplois : Puéricultrice, Infirmier en soins généraux
Missions : Sous la responsabilité hiérarchique directe de la directrice du service Petite Enfance, vous dirigez une structure d'accueil non permanent pour les enfants de moins de 6 ans.
* Assurer le fonctionnement de la structure
* Garantir la relation de proximité avec les familles, soutien à la parentalité
* Être garant d'une pédagogie positive permettant le bien-être et la santé des enfants accueillis
* Veiller à la mise en application des règles d'hygiène et de sécurité
Compétences / Profil
* Avoir le Diplôme d'Etat de puéricultrice, d'Infirmier
* Connaitre les enjeux, les évolutions et le cadre réglementaire des politiques publiques de la petite enfance
* Connaissance du Développement physique, psychique, social et affectif de l'enfant de moins de 6 ans
* Pédiatrie : symptômes maladies infantiles, conduites à tenir, vaccinations, évitions et organisations des soins
* Avoir des connaissances sur les neurosciences et leur application dans les pratiques professionnelles/Pédagogie et éducation positive
* Management institutionnel et mise en projet
* Relations humaines (accueil du public, communication, et gestion des conflits)
* Forte autonomie pour le fonctionnement et l'organisation de la structure
* Bienveillance, reconnaissance, qualité d'écoute et empathie, adaptabilité et réactivité
Rémunération et avantages
Selon conditions statutaires - IFSE part fixe mensuelle et part fixe annuelle - Complément Indemnitaire Annuel (sous conditions) - Participation employeur aux frais de transport, aux mutuelles labellisées et à une prévoyance santé (contrat collectif) - Comité d'action sociale et culturelle
Pour postuler
Envoyer vos CV et lettre de motivation à ou Hôtel de Ville, Direction des Ressources Humaines - 1, Place du 11 NovembreCSMalakoff Cedex
Le profil recherché
* Experience: 3 An(s)
Compétences: Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
#JLjbffr
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