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Cadre de rééducation f/h

Limoges
CDI
VYV 3
Publiée le 19 décembre
Description de l'offre

Fidèles à notre ADN de structure mutualiste privée fortement impliquée dans le développement de l'économie sociale et solidaire, nous ne poursuivons aucun but lucratif. Notre priorité : défendre le droit effectif à la santé pour tous, quels que soient l'âge, la situation et le lieu de vie de chacun.
VYV 3, en tant que 1er opérateur privé à but non lucratif, agit au quotidien, avec l'ensemble des acteurs du groupe, pour renforcer l'accès aux soins de l'ensemble de la population. Son ambition : développer une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun. Nos 33 000 collaborateurs sont engagés au quotidien sur plus de 1 800 structures mutualistes (établissements et services) implantées dans plus de 81 départements. Rejoindre VYV 3, c'est aussi intégrer le Groupe VYV et donner du sens à votre carrière ! VYV 3 est une entité du Groupe VYV, le 1e acteur mutualiste de protection sociale en France composés de 46 000 talents engagés et fiers d'agir pour rendre la santé accessible à tous. Si nos métiers contribuent à améliorer la vie et la santé des Français, notre devoir est de veiller au bien-être de nos salariés par le respect de chacun, la bienveillance, la formation et l'accompagnement dans des parcours de mobilité au sein du groupe. Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? Rejoignez VYV 3 et le Groupe VYV et soyez fier de participer à un projet unique, engagé et solidaire.

Description du poste et Missions

Avec ses 120 établissements et ses 1300 collaborateurs, Vyv3 Cœur d'Aquitaine propose une large gamme de prestations allant de la naissance jusqu'à l'accompagnement en fin de vie. Vyv3 Cœur d'Aquitaine développe ses activités sur 5 départements en offrant ainsi au plus grand nombre des services de qualité accessibles pour répondre à leurs besoins de santé.


L'hôpital de jour Baudin situé à Limoges (87) recrute un(e) Cadre de rééducation F/H en CDI.

SMR spécialisé en Médecine Physique et Réadaptation, Neurologie et Métabolique Endocrinien, l'hôpital de jour Baudin propose un accompagnement des patients avec une équipe pluridisciplinaire. D'une superficie d'environ 3000 m², l'Hôpital de Jour Baudin dispose d'un plateau technique de rééducation et de réadaptation moderne, d'un bassin de balnéothérapie, et de vastes locaux de travail.

Le service de Médecine Physique et de Réadaptation (MPR) se décompose en quatre disciplines :

La rééducation fonctionnelle : Prise en charge de malades aigus ou chroniques atteints de déficits physiques, articulaires, musculaires ou neurologiques.

La réadaptation visuelle : Prise en charge de la déficience visuelle sévère affectant l'autonomie de la personne concernée.

L'obésité infantile : Prise en charge réadaptative et éducative d'enfants de 6 à 12 ans et demi présentant une obésité

La prévention de la chute chez les personnes âgées polypathologiques.

Vous participez à la démarche de pilotage global de la structure (économique, RH, qualité, projet d'établissement, communication interne et externe) en faisant partie de l'équipe d'encadrement (CODIR) de l'établissement.

Au quotidien, vous coordonnez les soins et les activités des 4 disciplines de l'établissement, en veillant à l'optimisation des moyens et équipements dédiés. Vos missions sont :

  • Organiser les activités de réadaptation et de soins en optimisant l'accompagnement du patient en pluridisciplinarité

  • Assurer la relation avec le patient

  • Manager les équipes paramédicales et soignantes

  • Participer à la gestion prévisionnelle des emplois et compétences de votre équipe

  • Participer à la vie institutionnelle de l'établissement et à la démarche qualité et gestion des risques

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme de cadre de santé, de rééducation ou d'un Master 2 en management des équipes de soins. Un profil, initial paramédical ou soignant est un plus.

Vous disposez de qualités relationnelles, managériales, et organisationnelles tout en maitrisant l'environnement d'un établissement de santé et notamment SMR.

Poste à temps plein, rémunération en fonction du niveau d'expérience.

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