Alternance bd isc ps sustaining operations

Job Description Summary Il/Elle pilote un portefeuille de plusieurs projets que vous gérez en parallèle du concept jusqu'au déploiement dans les usines et la réduction des risques à un niveau faible/acceptable. Il/Elle travaille en environnement transversal en impliquant les interlocuteurs de toutes les fonctions, usines, et régions impactées. Les principaux projets à coordonner sont de type changement de sourcing, continuité de Service, réduction de coûts, support à la croissance, assurance d'approvisionnement. Job Description NOTRE ENTREPRISE Plus de 75 000 collaborateurs dans le monde, des talents, des savoir-faire au service de la santé, un marché en forte expansion, BD, fabricant et distributeur de matériel médical et de diagnostic est depuis 125 ans une référence incontournable du monde médical. Le site de Pont de Claix regroupe le siège mondial de l'unité Pharmaceutical Systems, une unité de production parmi les 6 sites de production mondiaux (France, UK, Singapour, Japon, US, Mexique) et le marché Français pour les autres unités du groupe BD. LE DEPARTEMENT Au sein du site du Pont-de-Claix (38), vous intégrerez le service Product Sustaining Operations. VOTRE MISSION La responsabilité première du coordinateur projets est de piloter les activités nécessaires pour le remplacement ou l'ajout de composants critiques dans les produits existants sur différents sites de production. - Il/Elle travaille en étroite collaboration avec le chef de projet pour comprendre clairement les projets (contextes, objectifs, planning et implémentation du changement). - Il/Elle communique entre les différentes fonctions mondiales et locales pour définir et implémenter la stratégie identifiée pour les changements liés aux nouveaux composants. - Il/Elle assure le déploiement des nouveaux composants au moment requis afin d'éviter une rupture de stock, un arrêt machine ou des coûts additionnels liés à la destruction des anciens composants. - Il/Elle assure une communication efficace et claire avec les interlocuteurs internes et externes à travers des réunions de lancement, de suivi, comptes rendus, etc. - Il/Elle suit le changement d'un point de vue qualité (acceptation clients) et opérationnel (communication avec le service de planification de la demande et le service client). - Il/Elle suit avec les sites de production le déploiement de nouveaux composants afin d'assurer l'absence de risque de mélange de différents composants au sein d'un lot (ancien vs nouveau composant). - Il/Elle met en place des outils de traçabilité pour suivre les changements des composants (rapport d'activité, newsletter, etc.), et propose des opportunités d'amélioration de nos processus et outils digitaux. - Il/Elle apporte du support aux chef de projets pour l'obsolescence d'anciens composants ainsi que la création de nouveaux codes produits. VOTRE PROFIL Pour ce poste nous recherchons un étudiant en Master Supply Chain ou équivalent, avec un fort intérêt pour l'environnement industriel lié à la santé avec : - Goût pour les chiffres ainsi que la gestion de projets dans un contexte international. - Capacité d'analyse et synthèse. - Bon sens relationnel et capacité de travail avec des équipes multiculturelles. - Communication efficace et animation de réunions à l'international. - Rigueur et organisation. -Très bonne utilisation des outils informatiques office (Excel, Powerpoint). La connaissance de SAP, des process de planification et de l'IA est un plus. - Anglais courant indispensable. Required Skills Optional Skills. Primary Work Location FRA Le Pont-de-Claix Cedex Additional Locations Work Shift At BD, we are strongly committed to investing in our associates-their well-being and development, and in providing rewards and recognition opportunities that promote a performance-based culture. We demonstrate this commitment by offering a valuable, competitive package of compensation and benefits programs which you can learn more about on our Careers Site under Our Commitment to You (https://jobs.bd.com/en/our-commitment-to-you). Salary or hourly rate ranges have been implemented to reward associates fairly and competitively, as well as to support recognition of associates' progress, ranging from entry level to experts in their field, and talent mobility. There are many factors, such as location, that contribute to the range displayed. The salary or hourly rate offered to a successful candidate is determined by their experience, education, and skills, as well as the labor laws and Collective Bargaining Agreement (CBA) requirements applicable to the work location. Salary Range Information 22?500,00 - 32?625,00 EUR Annual Becton, Dickinson and Company is an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. We do not unlawfully discriminate on the basis of race, color, religion, age, sex, creed, national origin, ancestry, citizenship status, marital or domestic or civil union status, familial status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, genetics, disability, military eligibility or veteran status, or any other protected status.