Chargé d'affaires moyens industriels - h/f

Au sein de l’équipe Industrial Operations & In-Services rattaché à l’agence de Montigny le Bretonneux vous occuperez le rôle de Chargé d'Affaires à Moyen Industriel - H/F. Dans le cadre de grands projets industriels, vous assurez le pilotage et l’animation de l'industrialisation dès la phase conception jusqu'à la mise en service. Missions : Définit les besoins industriels (cahier des charges, planning) et pilote le processus de consultation fournisseurs, de l’appel d’offres jusqu’au choix et à la contractualisation. Assure le pilotage complet du développement des moyens avec les fournisseurs (études, réalisation, mise en service) et organise leur transfert et appropriation par l’usine. Identifie et pilote les risques projet, garantit l’application des standards techniques, et assure la validation des moyens via la construction des dossiers et plans associés. Elabore et pilote le planning d’industrialisation des moyens en garantissant le respect des jalons projet, tout en organisant et conduisant les revues nécessaires à la validation technique jusqu’au COP. Pilote le budget de son affaire en assurant le suivi des engagements et du reste à faire, tout en optimisant les coûts en cohérence avec les objectifs d’investissement et d’exploitation. Assure le suivi et le reporting de la performance QCDP de ses affaires, en pilotant les outils de suivi (planning, DIMM, LUP) et en garantissant la visibilité des risques et du reste à faire. Assure la capitalisation de son projet vers les métiers au travers de la transmission du DIMM (Dossier Ingénierie Moyens Montage) à jour. Profil : De formation Bac 5 ou cadre technique, vous disposez d'une réelle expérience (3 ans minimum) dans le domaine du process automobile, de la gestion de projet et plus particulièrement dans le domaine de l’ingénierie de production. Vous êtes dôté(e) d'un bon relationnel, d'une forte capacité d'adaptation et avez le goût du terrain. Vous êtes capable d'intervenir dans un environnement international où vous pourrez collaborer en anglais. Quels sont nos avantages ? Politique interne sur le télétravail CSE 13 RTT Tickets restaurant Prévoyance Santé Compte Epargne temps Prime de vacances Prime de cooptation Salaire à partir de 39 000€ brut annuel suivant votre expertise Quel est notre processus de recrutement ? Vous êtes contacté dans un premier temps par un spécialiste du recrutement lors d’un échange téléphonique. À la suite de cela, nous organisons un entretien à la fois technique et RH. Une décision peut être prise dès cet entretien pour une embauche. Quoi qu’il arrive, vous aurez un retour de notre part. Vous souhaitez en savoir plus sur nos activités ? Expleo.com La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise si la mission client le nécessite ou si une nouvelle mission est proposée. A bientôt dans nos équipes ! LI-CT2