A PROPOS DE NOUS !
Vertbaudet est le pure-player leader européen du monde de l'enfant, au travers de 10 sites web adaptés aux besoins de chaque marché (France, Allemagne, Suisse, Royaume-Uni, Belgique, Pays-Bas, Espagne, Portugal, Autriche et .com pour le reste du monde). En France, Vertbaudet est également présent dans 75 magasins.
Vertbaudet s’appuie sur une communauté de plus de 3 millions de parents, clients actifs de nos sites qui bénéficient d’une expérience d’achat personnalisée.
Vertbaudet développe à la fois une offre exclusive au travers de sa marque propre et propose également des marques leaders ou innovantes.
Par son expertise et sa créativité, Vertbaudet répond à tous les besoins des parents pour leurs enfants de 0 à 16 ans en Mode, Chaussures, Maison, Puériculture et Jouets.
Créé en 1963, Vertbaudet emploie plus de 1000 collaborateurs en France et a généré un chiffre d’affaires de 330 millions € HT en 2024.
Chez Vertbaudet, 4 valeurs fondamentales animent les équipes et guident l’ensemble de nos actions : Soyons Attentionnés, Soyons Responsables, Soyons Innovants et Visons l’Excellence.
Ainsi, nous nous engageons en faveur de la diversité et du handicap, notamment en matière de recrutement, convaincus que la mixité des équipes est source d'innovation et de performance.
Intégré(e) à la Direction de l’offre, tu viendras renforcer le pôle achat Prêt-à-Porter et contribueras activement aux missions du quotidien. À ce titre, tu participeras :
* Au pilotage du parc fournisseurs (principalement en Asie) afin de garantir la livraison des marchandises dans les délais et la qualité attendue.
* À la gestion des commandes : placement des commandes d’implantation des produits via SAP.
* Au suivi des litiges et à leur résolution, en collaboration avec les équipes Qualité, Import et Logistique.
* Au suivi des paiements et des lettres de crédit, en lien avec le pôle Comptabilité.
* À l’analyse des indicateurs de performance, pour préparer le bilan de saison et ajuster la stratégie d’achat des prochaines collections.
* En complément, nous pourrons te confier un projet transversal en lien avec la Direction des Achats.
En formation Bac+4/5 (École de Commerce, Université...), tu recherches un stage de fin d’études ou de césure dans un environnement dynamique.
Aisance relationnelle, rigueur, organisation et proactivité sont tes maîtres-mots.
Tu as une bonne capacité d’analyse et de synthèse et tu maîtrises Excel.
Un bon niveau d’anglais (écrit et oral) est indispensable pour échanger avec les fournisseurs.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une expérience immersive au cœur des Achats dans le secteur du Prêt-à-Porter.
Un accompagnement de proximité pour te faire monter en compétences.
Une opportunité d’évoluer au sein d’une entreprise dynamique et innovante.
Modalités de stage :
·4/5 mois à partir d’Avril/Mai 2026
·Poste basé à Tourcoing (59)
Le process de recrutement :
1. Un premier échange téléphonique avec un membre de l’équipe RH.
2. Un entretien avec ton futur manager, en physique ou en visio.
Avantages: Abonnement aux transports publics, Tickets restaurant
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