Publiée le 10 mai
Mission du poste
Team Intérim MONTPELLIER recherche pour un de ses clients un Chauffeur PL H/F.
Vos missions principales :
- Assurer la livraison des marchandises sur les différents points de destination selon le planning établi, tout en respectant les délais impartis
- Effectuer le chargement et le déchargement des produits conformément aux procédures de sécurité
- Veiller au bon entretien et à la propreté du véhicule qui vous sera confié
- Contrôler l'état général du véhicule et signaler toute anomalie technique à votre responsable
- Remplir les documents nécessaires liés aux livraisons effectuées
- Respecter scrupuleusement les règles de conduite et de sécurité routière
- Communiquer efficacement avec l'équipe interne afin d'optimiser le processus logistique
Le profil recherché :
Nous recherchons un candidat qui démontre les compétences et qualités suivantes :
- Permis C/CE valide ainsi qu'une FIMO ou FCOS en cours de validité
- Expérience préalable réussie en tant que chauffeur PL
- Bonne connaissance des règles et consignes de sécurité routière
- Capacité à gérer son temps et son itinéraire efficacement
- Sens aigu du service client et excellentes aptitudes relationnelles
- Autonomie, sérieux et sens des responsabilités indispensables pour ce poste
- Compétence avérée pour résoudre des problèmes lors des livraisons
- Capacité à charger/décharger des marchandises
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés
Permis: C - Poids lourd exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
