Description de la mission
It's not a job. It's a mission.
Chez KNDS, votre travail n'est pas simplement un métier, c'est un engagement. Nous rejoindre, c'est une véritable opportunité de participer à une chaîne de valeur humaine et technologique au service de celles et ceux qui défendent nos libertés. Ensemble, donnons-leur les moyens d'agir avec confiance !
Dans le cadre de cette opportunité, vous serez sous l'autorité du Directeur de la Communication et en coordination avec la responsable orchestration de la direction de la communication (DCOM).
Votre mission sera de définir, piloter et mettre en œuvre la stratégie de relations presse de KNDS France afin de renforcer la visibilité, la crédibilité et l'influence du groupe dans l'écosystème défense, industriel, institutionnel et économique, tout en garantissant la précision, la rigueur et la conformité des messages diffusés.
Vous serez en charge de :
A. Stratégie Presse
Élaborer et mettre en œuvre la stratégie annuelle de relations presse France, en cohérence avec les objectifs de communication du groupe.
Identifier les opportunités de prise de parole stratégique (lancements, programmes majeurs, salons, innovations, contrats, partenariats).
Proposer des angles différenciants pour accroître la présence médiatique de KNDS France.
B. Gestion des médias et des journalistes
Développer et entretenir des relations étroites et de confiance avec les journalistes spécialisés défense, industrie, économie, et presse généraliste.
Être le point de contact privilégié des médias français pour toutes les sollicitations liées au périmètre KNDS France.
Organiser et encadrer les voyages de presse, interviews, visites, immersions et événements presse.
C. Production de contenus presse
Rédiger, coordonner et faire valider les communiqués de presse, dossiers de presse, éléments de langage et Q&A.
Garantir la cohérence du storytelling et le respect des contraintes juridiques, industrielles, export, et de la souveraineté nationale.
Superviser la diffusion, le suivi et l'analyse des retombées.
D. Coordination interne
Travailler étroitement avec les équipes de la DCOM, juridiques, opérationnelles, commerciales et institutionnelles pour s'assurer de la cohérence et du niveau des informations diffusées.
Assurer la remontée d'information interne sur les tendances presse, les risques réputationnels et les problématiques émergentes.
Définir et gérer le budget du pôle presse.
Manager l'adjoint aux relations presse.
E. Analyse & reporting
Assurer une veille médias quotidienne sur les sujets défense, industrie, concurrence, politique de défense et secteur terrestre.
Analyser les retombées presse et produire des reportings réguliers à la direction.
Proposer des plans d'action pour renforcer l'impact médiatique.
Profil / Compétences requises
/ Vous êtes diplômé d'un niveau Bac spécialisé dans le domaine de la communication ou en science politique;
/ Vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur des fonctions dans le domaine de la Relation Presse, idéalement dans le secteur Défense ou Industriel,
/ Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens du relationnel, votre esprit d'équipe, vos capacités rédactionnelles, d'analyse et votre réactivité.
/ Un niveau d'anglais min C1 est demandé pour ce poste.
/ Des compétences en allemand seraient un plus.
Ce que nous offrons :
/ Formations sur mesure : la possibilité de développer ses compétences,
/ Carrière : la possibilité d'évoluer, avec mobilité interne & géographique,
/ Qualité de vie au travail : renforcée par notre accord en place,
/ Activités : salles de sport, terrains de pétanque et associations sportives,
/ Événements : journée d'intégration, pique-niques, journées familles
En plus des avantages classiques d'un groupe : mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise, avantages du Comité Inter-Entreprises, primes, chèques CESU
Nos engagements :
Parce que nous croyons en la force de la diversité, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et pour la lutte contre toute forme de discrimination.
Alors, prêt(e) à marquer l'avenir ? Postulez et écrivez votre chapitre avec nous.
Type de contrat
CDI
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