Vous assurez l'industrialisation du produit ou du processus de fabrication jusqu'à l'acceptation « First Article » ou des pré-séries qui pourraient être décidées dans le cadre du projet, à partir des études, développements et plans réalisés par le Bureau d'Etudes et tout ceci, dans le respect des cahiers des charges, des normes, des procédures et des plannings, et en contribuant à réduire les coûts de revient par ses recommandations et ses propositions.
Vos missions :
- S'assurer que les « Non-Conformités » constatées en production soient systématiquement remontées aux services concernés (BE, Achats, Qualité, Logistique) ;
- Participer aux actions (correctives et préventives) engagées suite à des « Non-Conformités » constatées (internes ou externes) ;
- Participer à la mise au point des produits et des process jusqu'à l'acceptation de la « Pièce-Type » (prototype, maquette,...) ;
- Elaborer les gammes de fabrication et les modes opératoires associés ;
- Participer aux chiffrages des nouveaux projets ;
- Définir la conception et faire réaliser les outillages spécifiques de fabrication utilisés par l'entreprise, en rédigeant un Cahier des Charges si nécessaire
Vous devez pratiquer l'anglais impérativement. Vous avez des connaissances en démarche Lean Durable. Vous maîtrisez les outils informatiques : Pack OFFICE, ERP (idéalement SILOG) ainsi qu'un ou plusieurs logiciels de CAO, idéalement Solidworks et la lecture de plans.
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Poste à pourvoir dès que possible.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Chiffrage/calcul de coût,Analyser un document de production,Établir un document de fabrication,Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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