Scrum master - projet bancaire (f/h)

Bienvenue chez CELAD - L'ingénierie à visage humain
Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D'abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd'hui une ESN de référence dans les Systèmes d'Information et l'Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.
Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l'assurance, la mobilité, l'énergie ou encore l'industrie.

Notre mission ?
- Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,
- Le faire avec passion, engagement et respect,
- En mettant toujours l'humain au cœur du projet.

Une présence forte en région : focus sur CELAD-Lyon
Basée au cœur d'une région en pleine dynamique tech, l'antenne lyonnaise propose des missions à forte valeur ajoutée dans toute l'Auvergne-Rhône-Alpes.
Nos consultants interviennent sur des projets variés, en autonomie ou en équipe, toujours avec un suivi de proximité.
- Nos clients ? Banque, assurance, transport, industrie, énergie…
- Nos méthodes ? Confiance, transparence, accompagnement personnalisé.

Pourquoi nous rejoindre ?
Parce qu'on ne cherche pas simplement des CV.
Parce qu'au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.
Chez CELAD, le management de proximité n'est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d'évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.

Avantages à la clé :
- 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%)
- Participation aux bénéfices
- Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)
- Des titres restaurants d'une valeur de 11€ / jour travaillé
- Plan Epargne Entreprise
- Prime de vacances
- Avance sur salaire

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)
2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases
3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD
4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l'équipe, les défis
5/ Décision : si on se dit "go", on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée
A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇
2 jours de télétravail / semaine - Lyon (69) - Limonest - Expérience de 5 ans minimum


Et si votre rôle ne se limitait pas à organiser des cérémonies Scrum…
mais à aider réellement des équipes à gagner en autonomie, à fluidifier leur delivery et à faire avancer des projets critiques dans un environnement bancaire exigeant ?



Nous recherchons un Scrum Master pour accompagner deux équipes produit chez un grand acteur du secteur bancaire, dans un contexte multi-équipes où la coordination et la pédagogie font toute la différence.



Pourquoi ce poste existe ?
Les équipes sont déjà en place, les projets avancent, mais le besoin est clair :
- améliorer la fluidité,
- renforcer l'autonomie,
- sécuriser les livraisons,
- et maintenir un cadre agile solide dans un environnement avec plusieurs acteurs (équipes internes, filiales, partenaires).


Votre rôle ne sera pas seulement d'appliquer Scrum, mais de faire en sorte que ça fonctionne vraiment au quotidien.



Ce que vous allez faire concrètement :
Vous accompagnerez deux équipes Scrum sur leur fonctionnement quotidien.


Au quotidien, vous allez notamment :
- Animer les cérémonies Scrum (daily, sprint planning, review, rétrospective, démo) pour garder un rythme efficace
- Aider les équipes à gagner en autonomie sur les tâches de fabrication et l'organisation du travail
- Suivre l'avancement opérationnel et sécuriser la tenue des jalons
- Travailler en lien étroit avec les Product Owners pour coordonner le fonctionnement des équipes
- Identifier les risques, les blocages et agir pour maintenir la fluidité de l'activité
- Veiller à l'application du cadre agile dans les outils internes
- Suivre et maintenir les indicateurs de pilotage (CAF, suivi des récits, avancement des sprints…)


Vous serez attendu sur votre capacité à faire progresser les équipes, pas seulement à tenir le cadre.


L'environnement dans lequel vous allez travailler :
- Contexte bancaire avec exigences fortes sur la qualité et le suivi
- Organisation avec plusieurs interlocuteurs (squads, filiales, partenaires, équipes internes)
- Méthodologie Scrum déjà en place, mais avec des marges d'amélioration
- Équipes techniques expérimentées, qui attendent un Scrum Master capable de les challenger

Ce poste conviendra à quelqu'un qui aime les environnements structurés, mais qui sait s'adapter.


Ce qui fera que vous serez à l'aise dans ce rôle :
Vous avez déjà accompagné des équipes en agile et vous savez que le plus difficile n'est pas la méthode… mais les interactions humaines.

Concrètement, vous saurez utiliser votre expérience pour :
- Faciliter le travail d'équipes pluridisciplinaires
- Expliquer, recadrer, faire progresser sans imposer
- Adapter Scrum à un contexte avec plusieurs acteurs
- Garder de la rigueur tout en restant pragmatique

Votre relationnel, votre pédagogie et votre capacité d'adaptation feront la différence.


Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !