*** Merci de joindre un message de motivation à votre candidature ***
Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Enfance et par délégation du Chef de service, vous serez en charge d'effectuer l'entretien, la maintenance et la gestion des infrastructures. Le conducteur assurera le transport des passagers en respectant les règles de sécurité, les horaires et les normes de service.
MISSIONS :
-Maintenance préventive et curative : vérification et réparation des installations techniques (électricité, plomberie, chauffage...) ;
-Gestion des espaces : surveillance de l'état des bâtiments, signalement des dysfonctionnements et coordination des interventions ;
-Sécurité et conformité ;
-Logistique : gestion des stocks de matériel, organisation des espaces et suivi des contrats avec les prestataires externes ;
-Conduite du véhicule : respect des itinéraires, des horaires et règles de circulation ;
-Sécurité des passagers ;
-Accueil et information : assistance aux passagers ;
-Travailler en binôme avec l'accompagnatrice de bus ;
-Entretien du véhicule : vérification quotidienne du bus (niveaux, pneumatiques, signalisation) et signalement des anomalies.
SAVOIR FAIRE REQUIS :
-Diplôme dans le domaine du bâtiment ou expérience équivalente ;
-Techniques : connaissances de base en électricité, plomberie, menuiserie et gestion des équipements pluridisciplinaires ;
-Sécurité : connaissance des normes de sécurité et procédure d'urgence ;
-Relationnelles : sens du contact, patience et courtoisie envers les passagers ;
-Expérience préalable à la conduite de véhicule lourd ou dans les transports en commun est un plus ;
-Expérience professionnelle dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap ;
-Permis B et D exigés.
Vous serez préparé(e) et suivrez une formation au métier de Conducteur de bus immersive et rémunérée, via une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI).
Conditions pour postuler : vous devez être titulaire du permis B et vous devez obligatoirement être inscrit comme demandeur d'emploi.
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