Dans le cadre de son activité de gestion locative, Homepilot by iad a fait le choix dun modèle dans lequel les gestionnaires assurent eux-mêmes la tenue de la comptabilité mandant. Cette organisation innovante implique une double compétence mais soulève des besoins de contrôle, de support et de sécurisation des pratiques.
Pour répondre à ces enjeux, Homepilot by iad recherche un(e) référent(e) comptable garant de la qualité comptable mandant, de laccompagnement métier et de la structuration des évolutions organisationnelles et technologiques.
Missions principales :
1. Supervision et contrôle de la comptabilité mandant
2. Mise en place de contrôles qualité réguliers (mensuels / trimestriels) sur les portefeuilles
3. Vérification des soldes, écritures, rapprochements bancaires et clôtures mensuelles
4. Identification des erreurs récurrentes et préconisation de mesures correctives
5. Suivi de la conformité des écritures vis-à-vis des règles comptables et réglementaires
2. Traitement des cas complexes
* Accompagnement des gestionnaires sur des situations particulières (régularisations complexes, acomptes, sinistres, soldes débiteurs...)
* Appui technique lors de contrôles spécifiques ou d’audits
* Coordination avec la comptabilité générale et les services transverses
3. Support métier et formation
* Réponse aux questions techniques des gestionnaires et suivi des tickets de niveau 2
* Formalisation, mise à jour et diffusion des procédures comptables
* Animation de formations comptables internes (initiales et continues)
* Contribution à la montée en compétences des équipes sur la comptabilité mandant
4. Pilotage de la qualité comptable
* Suivi d’indicateurs (taux d’erreurs, volumétrie, anomalies, délais de régularisation)
* Définition d’objectifs qualité et accompagnement pour leur atteinte
* Animation de points qualité périodiques avec les gestionnaires et leur encadrement
Missions complémentaires stratégiques :
1. Évolution des outils comptables internes
2. Contribution à l’amélioration continue du logiciel de gestion comptable utilisé par les gestionnaires
3. Participation aux phases de recette, test et déploiement des évolutions fonctionnelles
4. Proposition de nouvelles fonctionnalités visant à sécuriser et automatiser les processus, en collaboration avec l’équipe Innovation et Produit
2. Veille réglementaire et conformité
* Suivi des évolutions législatives et réglementaires applicables à la comptabilité mandant (Loi Hoguet, ALUR, lutte anti-blanchiment, etc.)
* Mise en conformité des pratiques internes en lien avec les obligations légales
* Diffusion des informations pertinentes aux équipes et mise à jour des processus internes
3. Intégration comptable des agences acquises
* Participation aux projets d’acquisition d’agences de gestion locative
* Analyse des pratiques comptables existantes et coordination de l’harmonisation avec le modèle Homepilot by iad
* Contribution à la migration des données comptables et à l’intégration opérationnelle des équipes
* Appui ponctuel sur le nettoyage ou la reprise des historiques
Qualifications :
Ce poste est fait pour toi si :
* Tu as acquis une expérience d’au moins 5 ans en gestion comptable mandant (cabinet, administrateur de biens, foncier, etc.)
* Tu maîtrises de façon approfondie la comptabilité mandant et le cadre réglementaire
* Tu disposes d’une bonne capacité à auditer, corriger et sécuriser une comptabilité de gestion locative
* Tu es à l’aise avec les outils comptables, les ERP métier et les environnements numériques collaboratifs
* Tu as un esprit d’analyse et une grande rigueur
* Tu possèdes des qualités pédagogiques et relationnelles
* Tu fais preuve de proactivité, d’autonomie et d’esprit d’équipe
* Tu sais gérer simultanément des sujets de fond et des urgences opérationnelles
Les plus pour ce poste :
* Une expérience réussie en supervision, audit ou migration d’outils ou de portefeuilles est un plus
* Une expérience dans un contexte multi-sites ou en forte croissance est appréciée
Remote Work : Emploi à temps plein
Compétences clés :
Support technique, MAC, hydraulique, services généraux, Ado, éducation à la santé
Expérience : minimum 5 ans
Poste vacant : 1
J-18808-Ljbffr
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