Notre structure est à la recherche d'un Comptable / Gestionnaire Paie (H/F)
Vous devez impérativement avoir au minimum un bac +2 en comptabilité / Gestion de paie et une expérience professionnelle solide.
Une expérience dans le secteur de l'intérim ou de l'aide à la personne facilitera votre adaptation au poste.
Missions principales :
Etablir les paies et les factures, attestations France Travail et certificats de travail,
Gérer les charges sociales sur la DSN,
Enregistrer les informations comptable 1 à 2 fois par mois, saisie des journaux comptable, recettes et charges, contrôle trésorerie
Préparer les documents légaux : Bilan, compte de résultat, déclarations sociales
Renouvellement des contrats de mise à disposition, enregistrement des ordres de travail,
Gestion des arrêts maladies et accidents de travail
Gestion des DUE pour salariées en insertion, déclaration ASP
Gestion administrative courante
La liste des tâches est non exhaustive.
Vous devez maitriser : Excel, World, Net entreprise, EBP et idéalement GTA et GPA
Vous devez avoir connaissance de la législation du travail
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