Chargé de mission foncier (h/f) - grand-orly seine bièvre (t12)

Chargé de mission foncier (h/f) - Grand-Orly Seine Bièvre (T12)

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Employeur : Structures de coopération territoriale

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* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie A (cadre)
* Management Non renseigné
* Télétravail possible Non renseigné

Depuis sa création en janvier 2016, l'Etablissement Public Territorial Grand-Orly Seine Bièvre a mis en uvre, dans le cadre de la coopérative de villes, le transfert successif des compétences liées au développement urbain du territoire : plan local d'urbanisme en 2016, droit de préemption urbain en 2017 et, depuis le 1er janvier 2018, la compétence Aménagement des communes qui le composent (dont 31 ZAC ou concessions d'aménagement). Dans les dix prochaines années, de nombreuses mutations urbaines vont contribuer à la création de nouveaux lieux de vie, et plus globalement d'une nouvelle attractivité territoriale. Pour les accompagner, de nombreuses évolutions des documents d'urbanisme des communes sont en cours ou vont être prochainement engagées. Parallèlement, plusieurs études pré-opérationnelles et dispositifs de veille ou maîtrise foncière sont engagés ou en voie de l'être, préfigurant de nouveaux projets urbains

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o094250731001568-charge-mission-foncier?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".


Profil recherché

- Formations et qualifications nécessaires : bac +5 dans les domaines de l'urbanisme / l'aménagement / du foncier
Compétences nécessaires :
o Connaissance et expérience du cadre réglementaire des politiques publiques foncières, d'aménagement urbain, de planification et d'urbanisme réglementaire
o Connaissance des termes techniques de l'urbanisme et de l'aménagement
o Connaissance du cadre juridique d'élaboration des actes des collectivités
o Connaissance en matière d'observation
o Traitements de base données
o Capacité d'analyse de données
o Qualités rédactionnelles
o Pratiquer des outils/logiciels cartographiques et géomatiques et notamment logiciels SIG (ArcGIS, QGIS...)


Qui sommes-nous?

L'EPT Grand-Orly Seine Bièvre, avec ses 700 000 habitants résidant sur 24 communes entre le Val-de-Marne et l'Essonne, est le plus important des établissements publics territoriaux de la Métropole du Grand Paris.
Compétent en matière d'espace public, de développement territorial, de culture, de sport et d'action sociale, l'EPT fonctionne sous forme de « coopérative de villes » et s'appuie sur ses 1 700 agents pour accomplir ses missions de service public au quotidien. Le Grand-Orly Seine Bièvre est également une collectivité de projets et porte plusieurs démarches structurantes telles que le projet de territoire, le contrat de transition écologique, territoire d'industrie, les 11 opérations de renouvellement urbain et les 11 gares du Grand Paris Express qui vont voir le jour sur notre territoire à horizon 2024.

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Président, Michel Leprêtre EPT Grand-Orly Seine - Bièvre Bâtiment ASKIA - 11, avenue Henri Farman - BP 748 - 94398 Orly aérogare Cedex

ou recrutement@grandorlyseinebievre.fr

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/10/2025

Chargée / Chargé de développement territorial


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