Ifip/att rédacteur au sein de la mission echanges automatiques d'informations h/f

Description du poste

Le poste proposé est un poste de rédacteur/rédactrice au sein de la mission Echanges automatiques d'informations (mission EAI). Le rédacteur/rédactrice qui sera recruté(e) participera activement à la conduite du projet relatif aux échanges automatiques d'informations relatifs aux cryptoactifs (CARF/DAC8).


Ses missions seront la réalisation de travaux portant sur les échanges automatiques relatifs aux cryptoactifs (suivi, statistiques, cas d’assistance des déclarants, etc) et à la réalisation d’expression de besoins/spécifications pour améliorer les échanges. Elles peuvent également emporter la réalisation de travaux portant sur les problématiques d'échanges d'informations entre la DGFiP et ses partenaires (analyse et rédaction de textes, problématique de la protection des données personnelles et au secret fiscal).

Dans le cadre de cette mission, le rédacteur/rédactrice sera amené à :

- rédiger des textes réglementaires
- Identifier les impacts des évolutions fonctionnelles sur les échanges au travers d’éléments mis à disposition par l’UE et l’OCDE
- Suivre les flux reçus, envoyés et collectés par la France pour réaliser des statistiques et notes
- Analyse détaillée de ce suivi pour assurer l'activité de surveillance - relance des institutions financières
- participer à des groupes de travail techniques au niveau national et international (UE et OCDE)

- travailler en étroite collaboration avec les différents services de la DGFIP intéressés par la mise en place de ce nouvel échanges (DP-9, SJCF, DESF).

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré inspecteur des finances publiques «IFIP».

Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché).

Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Description du profil recherché

Savoir-être :
- Très grande rigueur, forte réactivité et autonomie ;
- Qualités d’adaptation avérées ;
- Qualités relationnelles avec des interlocuteurs très variés (internes – MOA et MOE, bureaux métiers, DLF, et externes à la DGFiP : institutions financières, FBF, Etats partenaires, UE, OCDE .

Savoir-faire :
- Forte aptitude à s’inscrire dans une dynamique de projet.

Compétences requises :
- Excellentes qualités rédactionnelles ;
- Très bonne maîtrise des outils de bureautique.

Expériences/connaissances recherchées :
- Maîtrise de l’anglais écrit/parlé.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

1. CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
2. CONNAISSANCES - Langues
3. SAVOIR-FAIRE - Rechercher des données, des informations
4. SAVOIR-FAIRE - Rédiger
5. SAVOIR-FAIRE - Rédiger un cahier des charges
6. SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
7. SAVOIR-ÊTRE - Esprit de synthèse
8. SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
9. SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation
10. SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
11. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse
12. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Langues

Anglais (Autonome)