Une entreprise leader dans le second œuvre à Caen recherche un Responsable Formation pour définir et piloter la politique de développement des compétences. Le candidat doit avoir une expérience de 5 à 10 ans en management commercial itinérant et une bonne connaissance du secteur. Le poste inclut la gestion du budget de formation, l'animation des sessions de formation et l'amélioration continue des compétences. Une grande capacité d'analyse et de communication est attendue. #J-18808-Ljbffr
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