Animateur enfance - jeunesse (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Animateur
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps non complet, 32h00 hebdomadaire Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi La commune de Druye dans le cadre d'un remplacement, recherche un(e) animateur/animatrice périscolaire et accueil de loisirs du Mercredi jusqu'à la fin de l'année scolaire.
Poste proposé pour un contrat CDD de 32h à 35h (selon profil) par semaine. Missions / conditions d'exercice LES MISSIONS DEMANDEES SERONT :
- Assurer l'accueil et l'animation d'enfants (maternelles et élémentaires) en veillant à la sécurité physique et affective de chacun d'entre eux dans le cadre de la garderie périscolaire les jours d'école (matin avant la classe, soir après la classe) et lors de l'accueil de loisirs du mercredi,
- Assurer l'accueil et l'information auprès des parents,
- Être garant de la programmation de loisirs éducatifs au x enfants en tenant compte des objectifs du projet éducatif mis en place,
- Surveillance de la pause méridienne dans la cour de l'école,
des animations pour les enfants sur le temps périscolaire les jours d'école et lors de l'accueil de loisirs du mercredi,
- Tenir à jour un planning horaire pour permettre la facturation de la garderie,
- Assurer et gérer en toute sécurité le trajet de la garderie à l'école,
- Entretien de la salle de garderie en fin de journée. Profils recherchés CONNAISSANCES ET COMPETENCES REQUISES :
- Du public concerné,
- Des techniques de communication,
- De la réglementation Jeunesse et Sports SDJES,
- De la collectivité et de ses procédures,
- Qualités relationnelles,
- Sens de l'écoute,
- Pédagogie,
- Adaptabilité,
- Impartialité,
- Gestion des conflits,
- Sens des responsabilités,
- Qualités rédactionnelles,
- Qualités d'expression et de présentation.

QUALIFICATIONS /DIPLOMES :
- BAFA ou CAP petite enfance
- BAFD/ BPJEPS (serait un plus)
- ou tout autre diplome reconnu équivalentg par la réglementation.