En tant queManager en Transformation Logistique, vous serez responsable de la gestion autonome de projets complexes ou d'un portefeuille d'activités multi-projets/multi-clients. Vous jouerez un rôle clé dans la transformation des processus logistiques de nos clients, tout en développant l'image d'Accenture et en apportant des solutions innovantes et stratégiques. Vos Missions : En tant que Manager, vos responsabilités incluront : - Pilotage et Coordination : - Gérer en autonomie des projets de transformation logistique ou un portefeuille d'activités multi-projets/multi-clients, de l'identification des opportunités à la gestion opérationnelle. - Coordonner et piloter les projets de transformation et d'amélioration des processus logistiques, du transport à la gestion des stocks, jusqu'à la distribution à l'utilisateur final. - Superviser la mise en oeuvre de solutions logistiques innovantes (robotique, véhicules autonomes, entrepôts automatisés) et assurer leur succès. - Relation Client et Développement : - Établir une relation de confiance avec les clients et garantir leur satisfaction. - Développer l'image d'Accenture en identifiant des opportunités au-delà du périmètre strict des projets. - Participer activement à la réflexion stratégique et à la définition des orientations de votre domaine d'expertise ou de votre zone client. - Gestion Financière et RH : - Suivre et garantir l'atteinte des objectifs financiers, notamment en termes de revenus et de marges. - Gérer les problématiques RH en collaboration avec le management et le/la HR Partner. - Encadrer et développer les talents au sein de votre équipe. - Innovation et Expertise Métier : - Mettre en oeuvre des solutionsIntelligent Operationset apporter des innovations adaptées aux besoins des clients. - Concevoir et implémenter des solutions de distribution sur les lignes de production (par exemple, solution Kanban, Kitting, etc.). - Améliorer et déployer les flux logistiques (Kaizen, 5S, VSM, etc.) en exploitant les analyses et visualisations de données (Data Studio, Qlik Sense, Power BI, etc.). - Gestion des Risques et Résolution de Problèmes : - Identifier et gérer les risques liés aux projets, en sollicitant de l'aide si nécessaire. - Proposer des solutions pertinentes et innovantes pour résoudre les problèmes et transformer les processus. Exemples de Projets : - Mise en place de solutions logistiques innovantes (robotique, véhicules autonomes, entrepôts automatisés). - Optimisation des routes de transport des pièces aéronautiques. - Conception et implémentation d'outils digitaux pour optimiser les processus logistiques (ERP, WMS, Process Mining, etc.). - Développement de plans stratégiques à 3 ans pour des portefeuilles clients. Objectifs : - Assurer la réussite des projets et la satisfaction des clients. - Développer l'image d'Accenture et identifier de nouvelles opportunités. - Contribuer à la croissance stratégique et au développement des talents. Profil Recherché : Le rôle de Manager en Transformation Logistique est fait pour vous si : - Formation et Expérience : - Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac 5 (école d'Ingénieur, de Commerce ou formation universitaire) avec une spécialisation en Logistique ou Supply Chain Industrielle. - Vous avez une expérience significative en gestion de projets complexes ou multi-clients, idéalement en cabinet de conseil. - Compétences et Qualités : - Vous faites preuve de dynamisme, d'adaptabilité et d'une réelle volonté d'apporter de la valeur ajoutée. - Vous êtes force de proposition, proactif(ve) et capable de gérer des priorités multiples. - Vous avez un excellent niveau de communication orale et écrite, en français et en anglais. - Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et de synthèse, ainsi que pour votre capacité à gérer des équipes et des relations clients. - Atouts Supplémentaires : - Vous êtes curieux(se), critique et doté(e) d'un bon relationnel. - Vous avez une appétence pour l'analyse de données et une expertise reconnue dans des contextes complexes. Accenture, c'est aussi Une communauté de plus de730 000 talentset une mission commune :réaliser la promesse technologique alliée à l'ingéniosité humaine. Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises - de la stratégie à la réalisation des projets - à l'aide destechnologies de demain, et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectoriellede nos experts. Et si vous échangiez directement avec nos collaborateurs ? Posez-leur vos questions ! Inclusion & Diversité Nos recrutements sont fondés sur lescompétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre. Tous nos postes sontouverts aux personnes en situation de handicap. About Accenture We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people's physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We're proud to be consistently recognized as one of the World's Best Workplaces.Join Accenture to work at the heart of change. Visit us at Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.
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