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Directeur.trice d'établissement - saint-rémy (78)

Saint-Rémy-lès-Chevreuse
CDI
emeis
Publiée le 22 février
Description de l'offre

Description du poste

Famille professionnelle/ Métier

Direction des opérations - Directeur(rice) d’Etablissement

Intitulé du poste

d'établissement - Saint-Rémy (78)

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Rythme de travail

Jour

Description du poste

Etablissement unique en Europe, la maison de retraite Saint-Rémy se présente comme un village composé de :

1. La Résidence Services pour des personnes âgées valides et autonomes
2. La Clinique SMR
3. La maison de retraite médicalisée de 259 lits, avec une unité de vie spécialisée dans l'accompagnement de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer, un PASA, et une unité grands dépendants.

Nous recherchons actuellement agué pour la maison de retraite médicalisée.

L’établissement offre un parcours de soins complet et jouit d’une solide notoriété. L’ouverture sur les villes voisines est bien amorcée avec de nombreux projets actifs (piano bar, ateliers culinaires, ateliers intergénérationnels, accueil d’associations etc…).

Un accent est mis sur la biodiversité et la préservation de l’environnement : un composteur électrique transforme 70kg de bio déchets par jour permettant de faire du compost et de nourrir le jardin potager. 4 ruches produisent 80 kg de miel par an.

La restauration, faite sur place par notre brigade de cuisine primée au Trophée Culinaire National du Groupe en 2022 et jury 2023, propose les repas dans 3 restaurants.


La Résidence Saint-Rémy est un site aux forts enjeux pour le groupe, où les projets d’expérimentation et d’innovation sont nombreux.

Profil

En tant que, vous serez pleinement responsabilisé.e sur les missions suivantes :

4. Recruter, manager, et accompagner le développement d’une équipe au service du soin et des résidents, en veillant à sa cohésion, son bien-être, sa santé et sa sécurité au travail
5. Garantir l’excellence des soins en assurant l’application des règles éthiques et déontologiques indispensables à l’accompagnement de nos résidents dans leur projet de vie
6. Animer un dialogue social constructif avec les représentants du personnel permettant la remontée et le traitement des préoccupations des salariés
7. Assurer la gestion financière et administrative des activités en cohérente avec les obligations et les objectifs du groupe
8. Constuire une relation de confiance avec les familles et les proches des résidents basée sur les principes de transparence et de partage des informations
9. Co-élaborer, avec les parties-prenantes en local et en région, le projet d’établissement en impulsant des initiatives innovantes mobilisatrices pour les équipes
10. Poursuivre le développement de l’activité, l’ancrage et la notoriété de la résidence sur son territoire en tissant des partenariats locaux
11. Participer à l’effort de réduction de l’empreinte environnementale des activités de la résidence en cohérence avec les engagements RSE du groupe

PROFIL

Titulaire d’un Master 2 spécialisé en Management de la santé, vous disposez d'une expérience de plusieurs années en direction d'un multi-sites.

Manager avisé.e, pour votre leadership et vos qualités relationnelles, vous alliez écoute, rigueur et accompagnement du changement afin de mobiliser les équipes.

Chez emeis, rejoindre un établissement, c’est aussi intégrer un collectif de Directeurs et Directrices, solidaires et engagés dans une même mission, qui partagent leurs expériences et s’entraident pour progresser ensemble.

#LI-KT1

Ce que nous offrons

En rejoignant le Groupe EMEIS, vous intégrerez un établissement à taille humaine, ancré dans son territoire.
Vous bénéficierez aussi des avantages et des perspectives sur le long-terme offertes par un grand Groupe qui se transforme et est tourné vers l’avenir

12. Statut cadre/forfait jour (213 jours travaillés/an)
13. 15 RTT
14. Prime dite de 13ème mois conventionnel
15. Accord d’intéressement
16. Choix Carte Ticket Restaurant 7,50€ ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
17. Mutuelle
18. Primes de cooptation
19. Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d’équipe et d’entraide entre collègues
20. CSE Central + CSE Régional
21. Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)
22. Accès facilité à la formation
23. Partenariat avec un service d'assistance sociale pour vous accompagner sur différents sujets (parentalité, logement, santé, gestion financière)

Contraintes / Spécificités

Astreintes occasionnelles

Type d'établissement

Type d'établissement

EHPAD ou Résidences médicalisées

Localisation du poste

Ville

Saint-Rémy-les-Chevreuse

Code postal

78470

Département

Yvelines (78)

Région

Ile-de-France

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

5- Doctorat ou équivalent

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