Chez Entech, nous avons la volonté de former les actuels étudiants afin de permettre une transmission de connaissances pour faire monter en compétences nos potentiels futurs collaborateurs. Ainsi, nous recherchons : un·e stagiaire ingénieur·e d'études avant-ventes BESS (H/F) pour accompagner l'équipe commerciale stockage, actuellement composée de 8 personnes. Rattaché·e à une chargée d'études support avant-vente, vous participerez à la conception d'offres techniques de projets de BESS (en France et à l'international). Ainsi, ce stage vous permettra de : - Monter en compétences sur la partie technique : Participer à la conception d'offres techniques : dimensionnement de systèmes BESS, réalisation de synoptiques, élaboration de plans d'implantation. Montée en compétences sur la partie réglementation, réseaux électriques ; - Contacter des fournisseurs : Interagir avec ces interlocuteurs dans des domaines variés (batteries, convertisseurs, génie civil, etc.), pour obtenir des offres techniques et financières, collecter des informations ou de la documentation produit ; - Travailler sur des bases de données prix : Concevoir un process d'actualisation d'une base de données de prix à jour - ce qui vous permettra de travailler en transversal avec l'équipe commerciale BESS et l'équipe achat pour assurer la fiabilité et la cohérence des données ; - Participer au développement d'un nouvel outil : Accompagner le développement d'un outil transversal à la technique ainsi qu'au commerce (suivi technique, consultations, comptes rendus de réunions) adaptés aux enjeux des business developers et ceux des ingénieurs avant-ventes Conditions de travail : - 35h/semaine ; - Tickets restaurant ; - Activités sportives ; - CSE proposant de nombreux avantages ; - Un parcours sera prévu à votre arrivée pour faciliter votre compréhension d'Entech, votre montée en compétence mais également votre intégration dans l'équipe et l'entreprise. Processus de recrutement : - Un entretien téléphonique avec le service RH ; - Un entretien en visio avec la future tutrice et une personne du service RH ; - Un entretien en présentiel avec la future tutrice ; - Un dernier entretien avec le responsable technique des ventes.
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