Comptable (h/f) – cdd

Bridgestone en Europe,au Moyen-Orient et en Afrique (BSEMEA), dont le siège social se trouve à Zaventem près de Bruxelles (Belgique), est une filiale de Bridgestone Corporation qui est un leader mondial dans la fourniture de solutions de mobilité avancées et durables.
Bridgestone bénéficie également d'un important réseau de Centres Autos dans toute cette zone.
La présence de BRIDGESTONE dans la région EMEA est la plus importante de tous les fabricants de pneumatiques. C'est par le biais de 17 partenaires détaillants distincts, dont First Stop, Speedy et Côté Route, qu'il dispose d'environ 3 500 points de vente en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique.
Avec plus de 2000 centres en Europe, First Stop accompagne la mobilité des conducteurs particuliers et des entreprises avec des solutions d'entretien et de gestion de flottes de véhicules légers et industriels.
En France, les 300 centres First Stop intégrés ou adhérents mettent en œuvre un service de proximité pour les véhicules légers (pneus, vidange, freins, amortisseurs, climatisation), et les professionnels (flottes professionnelles, artisans, poids lourds, agraire, industriel).
Nous recherchons un Comptable (H/F) pour renforcer notre équipe financière dans le cadre d'un remplacement d'une salariée absente.

Rattaché(e) au Responsable Finance, vous intervenez sur la gestion et le suivi des immobilisations, des provisions mensuelles, ainsi que sur la révision de comptes liés aux charges externes et aux locations.


Vos missions principales :
1 - Immobilisations (CAPEX / OPEX)

- Identifier et classer les dépenses dans le fichier de suivi (OPEX / CAPEX).
- Saisir et suivre les immobilisations dans l'outil comptable Navision et l'outil de gestion ACTIM.
- Effectuer les écritures comptables liées aux cessions, mises en service et impairments.
- Appliquer les règles comptables en normes françaises et IFRS.
2 - Suivi des contrats de location (IFRS 16)

- Assurer le suivi des Right of Use (locations immobilières, véhicules, chariots).
- Collaborer avec les services concernés pour la mise à jour et la comptabilisation des contrats.
3- Révision et provisions mensuelles

- Suivre et réviser les comptes 61 et 62 (prestations extérieures, honoraires, redevances).
- Établir les provisions mensuelles correspondantes.
4 - Assurances

- Saisir les factures, suivre les provisions et assurer la bonne tenue du compte assurances.
5 - Suivi des dispositifs spécifiques

- Suivi des provisions RFA clients et provisions mensuelles.
- Suivi et comptabilisation des RFA fournisseurs + provisions mensuelles.
Profil recherché :

- Formation en comptabilité / gestion / finance (Bac +2 minimum).
- Expérience confirmée en comptabilité générale, idéalement dans un environnement multi-activités.
- Bonne maîtrise d'Excel et des outils comptables (la connaissance de Navision et ACTIM est un atout).
- Connaissances solides en immobilisations, IFRS, et provisions mensuelles.
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation indispensables.
Entreprise Handi-Accueillante
Rémunération fixe selon expérience + Tickets Restaurant + RTT + Mutuelle + CSE
Étapes suivantes du processus : Toutes les candidatures seront examinées. Notre équipe recrutement contactera les candidats que nous souhaiterons recevoir pour l'étape suivante du processus de recrutement.