Missions & Responsabilités
1. Hygiène / Sécurité / Environnement
- Garantir la conformité aux règles HSE et au respect des référentiels internes.
- Vérifier les rapports de brûlage (torchage, émissions atmosphériques, fuel gas).
- Assurer le suivi et la conformité des classifications torchage de routine / sécurité / non-routine.
2. Gestion du comptage et de l'allocation
- Contrôler et challenger les données de production, de chargements et de niveaux de bacs.
- Saisir les données de production liées aux partenaires tiers.
- Effectuer les calculs d'allocation et vérifier la cohérence globale des résultats.
- Développer, documenter et améliorer les algorithmes et processus d'allocation des hydrocarbures.
- Mettre en oeuvre des procédures de vérification/validation sur l'ensemble de la chaîne de comptage.
- Identifier, analyser et suivre les erreurs de comptage et participer aux investigations associées.
- Contrôler les performances et incertitudes des systèmes de traitement de données.
- Proposer des actions d'amélioration basées sur l'analyse des données de production.
- Fournir un support technique aux équipes opérationnelles et aux différentes disciplines.
3. Suivi opérationnel & reporting
- Compiler, analyser et interpréter les données de production.
- Créer et maintenir des tableaux de bord de performance.
- Préparer des rapports réguliers et contribuer à l'analyse des arrêts de chaîne et plannings de chargement.
- Suivre l'état des stocks et alerter en cas de risque sur la disponibilité d'un chargement.
4. Administration des bases de données de production
- Gérer la base de données de production (création de compteurs, saisies labo, règles de calcul).
- Répondre aux demandes d'analyses et d'extractions de données internes.
- Assurer la cohérence des interactions entre les différents outils de supervision et de reporting.
5. Méthodes & amélioration continue
- Proposer des améliorations organisatives, process et outils.
- Simplifier les rapports et favoriser la visualisation dynamique des données.
- Appliquer une démarche Lean dans la production des livrables.
- Contribuer à la mise à jour du référentiel interne relatif à la performance production.
PARLYM, Best Place to Work
Rejoindre PARLYM, c'est intégrer un groupe qui valorise l'initiative, l'expertise technique et l'épanouissement professionnel de ses collaborateurs.
Un environnement stimulant
- Une entreprise qui encourage la prise d'initiative et la créativité,
- Des projets variés et techniques, à forte valeur ajoutée,
- Une entreprise en évolution constante, portée par l'innovation et la formation.
Un équilibre vie pro / vie perso
- 12 jours de RTT en complément des congés légaux,
- Salle de sport PARGYM,
- Moments de convivialité tout au long de l'année : repas d'équipe, événements internes, afterworks
Des avantages concrets
- Primes de cooptation et primes de vacances
- Tickets restaurant / paniers repas
- Prime d'intéressement et de participation
- CSE attractif : avantages, réductions, chèques cadeaux, événements
Développez votre carrière avec PARLYM
- Parcours d'intégration structuré
- Plan de formation personnalisé, adapté à votre métier et à vos projets afin de développer vos compétences techniques et transverses
- Mobilité possible entre projets, métiers et secteurs
- Accompagnement managérial et suivi de carrière individualisé
Notre processus de recrutement
1 - Échange téléphonique avec l'équipe recrutement
2 - Entretien avec un et/ou plusieurs manager(s) opérationnel(s)
3 - Rencontre avec les équipes / visite des locaux (selon poste)
4 - Proposition d'embauche et intégration accompagnée
Un process simple, court, transparent et humain.
Engagement QSSE
Chez PARLYM, la sécurité et la responsabilité sont au coeur de nos priorités.
Vous vous engagerez à respecter la réglementation en vigueur et l'ensemble du référentiel documentaire de l'entreprise, en garantissant à tout instant la sécurité, la santé, l'hygiène et la protection de l'environnement, tout en contribuant aux objectifs QSSE du Groupe.
Prêt(e) pour des défis d'envergure ? PARLYM vous attend !
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