Ce poste est centré sur l'excellence opérationnelle de la fonction commerciale. Vous serez chargé(e) de définir les indicateurs clés de performance (KPIs) et de surveiller rigoureusement l'efficacité des opérations de vente. Un aspect crucial de ce rôle est le coaching intensif de l'équipe pour améliorer les techniques de vente et la conversion. Vous mettrez en place des programmes de formation continue et assurerez l'alignement des objectifs de vente avec la vision globale de l'entreprise. Rigueur analytique, sens de l'organisation et passion pour le développement des talents sont essentiels pour réussir.
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