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Chargé de conformité - sécurité financière (f/h)

Puteaux
CDI
BPCE Equipment Solutions SAS
Chargé de conformité
Publiée le 10 mai
Description de l'offre

Description de l’entreprise


Le Groupe BPCE, avec son modèle de banque coopérative universelle, représenté par 9 millions de sociétaires, est le deuxième acteur bancaire en France. Avec 105 000 collaborateurs, il est au service de 30 millions de clients dans le monde, particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales. Il est présent dans la banque de proximité et l’assurance en France avec ses deux grands réseaux Banque Populaire et Caisse d’Epargne ainsi que la Banque Palatine. Chez BPCE Equipment Solutions, nous sommes spécialisés en financement des ventes et des équipements professionnels aux entreprises et nous sommes leader en Europe et n°2 mondial sur notre marché. Avec environ 1 600 collaborateurs répartis à l’international nous sommes régulièrement primés notamment aux Leasing Life Awards en tant que "SME Champion of the year" et / ou « European Lessor of the year ». Entité à taille humaine, agile et innovante, rejoignez-nous pour partager notre Vision : "We want to be a leading provider of innovative and flexible solutions to finance and manage equipment. We are a digital and customer-centric organization, committed to deliver an excellent experience to vendors partners and clients across countries. We are a great place to work, driven by simplicity, agility and sustainability."

Poste et missions


Vous êtes passionné par la sécurité financière et vous recherchez un nouveau défi ? Rejoignez notre équipe d’experts au sein de la Direction de la Conformité en tant que Chargé de Conformité.

Cette opportunité vous permettra de monter en compétences dans un environnement de travail exigeant, mais également animé d’un fort esprit d’équipe / d’entraide. Au sein de la Direction de la Conformité, sous la supervision du Directeur, votre périmètre concerne :

Responsabilités :

Dealflow Conformité KYC/LAB/FT/Sanctions Internationales :

1. Intervenir sur le dealflow pour les dossiers KYC escaladés par les entités sur les nouveaux clients/vendors et les transactions existantes
2. Analyser et évaluer les risques liés au blanchiment d’argent et au financement du terrorisme.
3. Mettre en œuvre et maintenir des politiques et procédures conformes aux réglementations locales et internationales.

Sanctions Internationales :

4. Surveiller et analyser les sanctions internationales pertinentes pour l’industrie du financement d’équipements.
5. Assurer la conformité avec les listes de sanctions internationales (OFAC, UE, ONU, etc.)
6. Assurer la veille réglementaire sur les sujets et risques liés aux sanctions

Plus particulièrement, vos missions sont les suivantes :

7. Être l’interlocuteur privilégié des opérationnels pour toute demande liée au dispositif de lutte contre le blanchiment et sanctions internationales
8. Émettre des avis de conformité dans le cadre des procédures de LCB-FT et sanctions internationales
9. Mettre à jour les procédures en matière de lutte contre le blanchiment et de financement du terrorisme et sanctions internationales
10. Etablir les reporting réglementaires (Etats blanchiment, rapport contrôle interne LCB-FT, etc.) et internes
11. Assurer la veille réglementaire et participer aux projets transversaux.

Poste à pourvoir en CDI à La Défense.

Ceci est une traduction automatique


Profil et compétences requises


- Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans un rôle similaire (la connaissance du secteur du financement d’équipements est un plus).
- Connaissance approfondie des réglementations KYC, AML, FT et des sanctions internationales.
- Excellentes compétences analytiques et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de conformité.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en français et en anglais.

En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...

Notre processus de recrutement :
Si votre CV est présélectionné, vous serez contacté par un Responsable Recrutement pour un entretien RH ainsi qu’1 à 2 entretiens métier.


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