Surveillant de nuit social — h/f

Surveillant de nuit social — H/F

ESPERER 95 RECRUTE POUR LE POLE VEILLE SOCIALE
UN(E) SURVEILLANT(E) DE NUIT SOCIAL (H/F) CHU Maison MILADA

CDD de remplacement à terme imprécis – Temps plein
Rémunération selon diplômes et ancienneté CCNT 66, congés supplémentaires trimestriels, titres restaurant, mutuelle, CSE

A pourvoir dès que possible

Le Pôle veille sociale regroupe les services et dispositifs de veille sociale déployés au sein de la CACP, intégrant :

- Les dispositifs de veille sociale : le Tiers-Lieu Alimentaire, la Maraude d’Intervention Sociale et Educative (MISE), l’équipe mobile
campements illicites,
- L’accueil de jour, l’accueil de nuit et le taxi social de l’Ensemble,
- Les Lits Halte Soins Santé (LHSS),
- La Maison Milada.

La Maison Milada est un Centre d’hébergement d’Urgence qui accompagne et héberge au quotidien 17 personnes (hommes et femmes) avec un long parcours d’errance. Rattaché(e) au chef de service, vous assurerez l’accueil du public la nuit et leur soutien quotidien en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.

MISSIONS PRINCIPALES

- Participer à l’accueil des personnes à la Maison Milada,
- Veiller, de manière préventive, aux personnes hébergées (malaise, chute, conflit),
- Garantir une continuité dans la prise en charge des personnes vulnérables : apporter une réponse aux besoins d’hygiène immédiats en fonction de l’autonomie de la personne,
- Assurer la sécurité des personnes et des locaux,
- Appliquer toutes les mesures préventives en matière de sécurité et d’incendie,
- Assurer la continuité du service en soirée, la nuit et les week-ends,
- Assurer des rondes régulières et s’assurer du respect du règlement de fonctionnement,
- Servir le repas aux résidents en respectant les conditions d’hygiène,
- Accueillir les personnes orientées sur la place maraude de nuit,
- S’assurer de la propreté constante des lieux,
- Rendre compte, de manière factuelle, de tous les évènements survenus pendant son service dans des
transmissions informatisées,
- Assurer la liaison téléphonique avec le régulateur de nuit ou l’astreinte.
COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES

- Titulaire du permis B,
- Bonne connaissance du public en grande précarité,
- Fortes qualités relationnelles,
- Maitrise de l’outil informatique et bureautique,
- Sens de l’organisation,
- Disponibilité, discrétion, diplomatie, empathie.

CONDITIONS

CDD de remplacement à terme imprécis temps plein / CCNT 15 mars 1966 / congés annuels + congés trimestriels / CSE

Envoyer lettre de motivation et CV à l’attention de Madame Marie-Joe DUBO, Directrice du Pôle Veille Sociale
ESPERER 95
Depuis plus de 40 ans, ESPÉRER 95 est une Association professionnelle, engagée, laïque, ancrée dans des valeurs profondément humanistes, qui milite pour une véritable intégration des personnes et lutte contre toute forme d’exclusion, d’injustice et d’inégalité sociale. Elle s’investit dans la construction de solutions répondant à des problématiques majeures et participe aux réflexions sur des questions de société, telles que : le mal logement, l’accès à la formation et au travail pour les plus éloignés de l’emploi, les alternatives à l’incarcération, l’accueil et l’intégration des personnes migrantes…

L’Association structurée en cinq pôles d’activités, mobilise l’offre complète de ses services et compétences dans les champs de la prévention de la délinquance et de la récidive, de l’accueil, de l’hébergement social et médico-social, du logement et de l’insertion par l’activité économique. Elle assure plusieurs missions dans le cadre de délégations de service public, dont la gestion du SIAO du Val-d’Oise.

L’Association s’est dotée d’outils (projet associatif, charte et référentiel de l’accompagnement social internes, commission des « Citoyens d’ESPÉRER 95 », recherches-actions, publica-tions diverses…) et organise des évènements culturels (festival musical annuel FET’ESPÉRER 95, soirées cinéma-débats, expo-sitions photos…) afin de sensibiliser et traduire ses valeurs ain-si que ses dynamiques de travail actuelles : Agir, rassembler, défendre, promouvoir, militer, développer de la recherche, innover, expérimenter et s’engager !

Pontoise
Bonne connaissance du public en grande précarité,
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
CDD / Remplacement
Surveillant - Visiteur de nuit