Junior manager pos visual merch f/h

Contexte du recrutement et définition de poste

JUNIOR MANAGER VISUAL MERCHANDISING (F/ H)

CDI

Poste rattaché au siège à Lille.

Leader français de la distribution sélective de parfums et de cosmétiques, Nocibé est une filiale du groupe DOUGLAS, numéro 1 de la beauté haut de gamme omnicanale en Europe.


Fondée à Lille en 1984, Nocibé a pour mission de faire de la beauté une source de plaisir et de bien-être accessible à toutes et à tous, en misant sur la proximité, l’expertise et la qualité du service. Forte de ses 3 500 collaborateurs et d’un réseau de plus de 550 points de vente répartis sur tout le territoire français, l’enseigne se distingue par une approche holistique de la beauté, enrichie par une large gamme de soins experts réalisés dans ses instituts intégrés au cœur de ses points de vente.


Partenaire de confiance des plus grandes marques sélectives et exclusives, Nocibé offre une vision complète de la beauté, portée par une sélection multimarques premium et par ses marques en propre, qui s’étend des parfums, aux soins de la peau et aux soins capillaires, en passant par le maquillage, les accessoires et les services experts en institut.

Missions Principales

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Au sein de la Direction Marketing, rattaché(e) au Lead Visual Merchandising, vous assurez la coordination du merchandising visuel.

Vos missions seront notamment de :

· Définir la stratégie VM de chaque opération commerciale sur l'intégralité du parcours client en lien avec les guidelines groupe Douglas.

· Rédiger les outils de préconisations merchandising vers le réseau. Création de tutos photos/vidéos pour garantir la mise en place qualitative des outils merchandising.

· Contribuer à l'animation des instances inter service pour servir la startégie de chaque opération commerciale (Prise en considération des stratégies et maillage Catégorie management, supply, réseau)

· Garantir la commercialité des mises en avant et récativité réseau face aux retours terrain.

· Appliquer la charte grahique dans tous les développements du supports VM.

· Participe à la création de CDC et développements mobiliers/supports en application des guidelines groupes.

· Mise à jour BDD magasins succursales et franchisés sur l'intégralité des supports VM.

· Garant de la mise en application des recommandations VM et SAV réseau régulier dans le respect des retroplannings définis. Analyse les performances des outils mis en place sur le réseau.


Profil recherché

Compétences principales

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De formation Bac+3 en merchandising/marketing ou école de commerce, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience sur des missions similaires.

Créatif(ve), rigoureux(se) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de synthèse, vous placez le client et le produit au cœur de vos priorités. Vous savez formaliser et structurer vos idées, transmettre vos recommandations et accompagner des projets transversaux.

Organisé(e) et proactif(ve), vous priorisez efficacement vos actions, anticipez les évolutions de l’activité et analysez vos performances. Anglais courant, écrit et oral requis.

Vous hésitez encore ?

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· Un cadre de travail agréable et motivant

· Des valeurs fortes qui rythment votre quotidien : Passion – Appreciation – Ownership

· Des possibilités d’évolution grâce à un parcours de formation (50% de nos managers sont issus de la promotion interne)

· Un système de primes variables très attractif et de nombreux avantages (mutuelle, prévoyance, intéressement/participation, tickets restaurant, réduction personnel, …)

Dans le respect de ses engagements RSE et de sa politique d’insertion du handicap au travail, Nocibé s’engage en faveur du recrutement des personnes en situation de handicap