Ifip/att - bsi1 - programmateur informatique réseaux et serveurs « messagerie » h/f

Description du poste

Caractéristiques du poste :

Le poste proposé est celui de programmatrice/programmateur informatique réseaux et serveurs au sein de l’équipe « Messagerie ». Cette équipe informatique qui a la double fonction de MOA/MOE est composée à ce jour de 7 internes informaticiens (dont deux chefs de projet), une apprentie et de plusieurs consultants (développeurs, intégrateurs, architectes).


Elle a dans son portefeuille près de vingt projets informatiques applicatifs et infrastructures.

En tant que programmatrice/programmateur informatique réseaux et serveurs, vous aurez la responsabilité opérationnelle de certains de nos services aux agents. En collaboration avec les collègues de l’équipe et les services supports du SI (architectes techniques, assistance, pilotage de la production,…), vous accompagnerez les projets de Messagerie dans leurs différents paliers techniques et fonctionnels et vous participerez au grand projet de construction de la nouvelle Messagerie de la DGFiP.


Activités principales :

1. Accompagnement d’un ou plusieurs projets constituant l’offre de service de la Messagerie ;

2. Maintien en condition opérationnelle de l’infrastructure des réseaux locaux ;

3. Prise en charge et traitement des incidents ;

4. Configuration, installation et administration des composants réseau des serveurs de la Messagerie ;

5. Gestion des VM et des hyperviseurs de la Messagerie ;

6. Gestion des tenants et des VM hébergés dans Nubo ;

7. Suivi des taux d’occupation ;

8. Confection et mise à jour des documentations.

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré inspecteur/inspectrice des finances publiques «IFIP».

Pour les candidats/candidates fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attachée/attaché).

Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat.

Description du profil recherché

Savoir-être :

9. Autonome
10. Esprit d’équipe
11. Force de proposition
12. Sens relationnel avéré
13. Capacité d’adaptation
14. Disponibilité et réactivité

Savoir-faire :

15. Participer à des projets agiles (méthode Scrum) ou traditionnels (cycle en V)
16. Administrer des systèmes Linux au niveau basique et en faire des premiers diagnostiques réseau
17. Développer des logiciels en CI/CD (contexte OpenSource si possible)
18. Travailler en équipe
19. Piloter des chantiers techniques auprès de partenaires internes ou de consultants
20. Respecter les délais
21. Rédiger des présentations, analyses techniques, reportings, etc.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

22. SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
23. SAVOIR-FAIRE - Rédiger
24. SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
25. SAVOIR-ÊTRE - Être autonome

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé