Chargé d’affaires vmc (h/f) montreuil (93)

Chargé d’affaires VMC (H/F) Montreuil (93), Montreuil

Description de l’annonce :

CRAM conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d’énergie fossile et développer les énergies renouvelables.

Souhaitez-vous participer à la transition énergétique et agir concrètement contre le dérèglement climatique ?

Souhaitez-vous donner du sens à votre travail et intégrer une entreprise à dimension humaine forte ? Partageons ensemble notre projet.

Dans le cadre de son développement, CRAM recherche un Chargé d’affaires VMC à Montreuil (F/H).

Au sein de la cellule exploitation et pour le client ville de Paris, vous aurez en charge :

1. Identification de sous-traitants entrants dans le CDC,
2. Planification des campagnes de nettoyage des réseaux en lien avec le planning BCT,
3. Réception et analyse des rapports du BCT,
4. Échange et débrief du rapport VMC pour la réalisation d’actions simples,
5. Analyse du rapport du technicien avec le référent technique,
6. Respect et application des procédures, modes opératoires, et consignes.

Profil recherché :

De formation Bac ou Bac+2, vous disposez d’une expérience dans une fonction similaire. L’audit et le suivi de travaux d’installation seront très appréciés. Une connaissance d’AutoCAD serait un plus.

Votre goût du service, votre disponibilité, votre autonomie et votre organisation sont essentiels. Les défis ne vous font pas peur ? Les relations humaines comptent pour vous ? Vous aimez apprendre et progresser ? Alors, ce poste est pour vous.

Notre vocation est d’apporter à nos clients une performance énergétique durable en relevant les défis techniques et environnementaux au service d’une transition énergétique.

Nos quatre valeurs fondamentales pour construire un collectif fort et des relations humaines de qualité :

* l’écoute client,
* le respect des engagements,
* la confiance dans la durée,
* l’esprit d’équipe et la bienveillance à chacun.

VOS AVANTAGES :

Salaire fixe à négocier selon expérience, 13ème mois, prime de vacances, forfait déjeuner, RTT, formations, mutuelle et prévoyance, intéressement, participation aux résultats de l’entreprise, CSE, conciergerie d’entreprises, service social d’entreprise, véhicule.

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