Les missions du poste
Eurexo - Part of CED accompagne les assureurs et entreprises dans la gestion et l'expertise des sinistres grâce à des solutions innovantes alliant savoir-faire technique et technologies digitales.
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, le chargé de formation participe aux projets de formation visant à développer les compétences et l'employabilité de nos collaborateurs. Il a également un rôle de conseil auprès des salariés. Il peut être amené à travailler en partenariat avec les autres membres du pôle Ressources Humaines.
Vos principales missions :
* Gestion administrative et logistique des formations
o Recueillir les besoins de formation et assurer la logistique des actions de formation
o Suivre le déploiement du plan de développement des compétences (inscriptions aux sessions, envoi des convocations, traitement des conventions de stage, attestations de formations, évaluations)
o Traiter les factures et les notes de frais
o Suivre le budget formation en complétant le tableau de bord
o Élaborer et suivre les contrats en alternance
o Établir les avenants dédiés aux formations
o Maintenir une relation de confiance avec les OPCO et procéder aux demandes de financement
o Conseiller les collaborateurs sur l'offre de formation et les différents dispositifs
o Organiser les sessions de formation de l'Eurexo CED Academy dans le respect de la Charte Qualiopi
* Gestion de la plateforme de formation digitale
o Accompagner des experts métier lors de la création de contenus digitaux
o Créer des contenus de formations en ligne
o Promouvoir la plateforme en interne
o Mettre à jour la base
Cette liste de tâches est non-exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction de la prise d'autonomie du candidat recruté et des projets en cours et à venir (campagnes d'entretiens annuels, gestion des emplois et des parcours professionnels etc...). Cette liste d'activités est non exhaustive et peut être amenée à varier en fonction des évolutions de l'entreprise.
Profil recherché
De formation Bac +4/+5 en Ressources Humaines, vous avez acquis une 1ère expérience réussie dans le domaine de la formation professionnelle et vous disposez d'une réelle appétence pour cette discipline. Vous êtes à l'aise avec l'informatique, idéalement avec l'utilisation d'Excel. Polyvalence, esprit d'équipe, rigueur, sens de l'organisation, qualités relationnelles et rédactionnelles, goût pour le digital seront vos atouts pour réussir à ce poste.
Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.
Avantages sociaux
* Carte déjeuner
* Prise en charge des frais de transport en commun sur justificatif
* Participation (à partir de 3 mois d'ancienneté sur l'année civile en cours)
* Mutuelle d'entreprise
* Prévoyance
#J-18808-Ljbffr
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