Rattaché au dirigeant, vous prenez la responsabilité de la comptabilité de l'entreprise et de deux autres entités du groupe. Vous intervenez sur l'ensemble des opérations comptables, de la facturation à la préparation du bilan, en lien avec le cabinet pour les obligations associées. La paie est externalisée dans un premier temps. Le poste est évolutif dans un contexte de forte croissance et de structuration administrative. Responsabilités : * Management d'une petite équipe * Assurer la facturation, le lettrage et la saisie comptable * Gérer les déclarations fiscales * Préparer les clôtures et le bilan en lien avec le cabinet * Petit : Suivre et analyser les indicateurs clés : CA, marge, ratio achats * Collaborer avec les autres services et opérationnels * Participer à la structuration et à l'amélioration des processus comptables et administratifs * Participer à la mise en place ou à l'évolution des outils (Sage 50 aujourd'hui, migration ERP envisagée potentiellement) * Des connaissances en paie/social sont un plus
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