Description du poste
Au sein d'une équipe de 11 travailleurs sociaux et rattaché(e) à la Responsable du service Cohésion sociale, vous participez à la mise en œuvre de l'offre globale de service proposée aux familles dans le cadre des parcours attentionnés (séparation, décès, parent seul, impayés de loyer, etc.).
Vous proposez au(x) parent(s), lors de la survenance de l'évènement, un accompagnement social dans le cadre d'une approche globale de leur situation :
1. Accès aux droits et accompagnement aux démarches
2. Soutien à la parentalité
3. Accès et/ou maintien dans le logement
4. Soutien à la gestion du budget familial
5. Insertion socio-professionnelle
Vous intervenez auprès du public principalement de manière individuelle mais vous pouvez également participer à des interventions collectives et à des groupes projet en lien avec les parcours attentionnés.
Vous travaillez en partenariat avec les différents acteurs impliqués dans votre champ d'action.
Profil recherché
Vos compétences
Vous maîtrisez les techniques d'accompagnement social (identification des besoins, évaluation de la capacité à agir, conception de projet individuel, etc.) et les techniques d'entretien.
Vous avez une bonne connaissance du droit de la famille, du réseau partenarial et des dispositifs d'accompagnement mobilisables en lien avec les événements de vie accompagnés.
Vous présentez des aptitudes dans la gestion des relations partenariales.
Vous avez :
6. Une aisance dans l'expression écrite et la communication orale,
7. Une capacité d'adaptation à une diversité de situations,
8. Un esprit d'équipe, d'initiative et le sens du service,
9. Une maîtrise des outils bureautiques.
Votre formation
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état de travail social / assistant de service social / conseiller en économie sociale et familiale.
Votre emploi nécessite des déplacements au niveau départemental (véhicule de service).
Informations complémentaires
10. Un environnement dynamique.
11. Une équipe bienveillante et passionnée.
12. Un parcours d'intégration et de formation attentionné.
13. Autres avantages : horaires flexibles, restaurant d'entreprise, prime d'intéressement
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