Chef d'équipe h/f

Poste : Chef d’équipe Batteries H/F

Localisation : Culoz, France

Contrat : CDI


Construisez votre carrière avec confiance

En intégrant Carrier, vous rejoignez le leader mondial de la fourniture de solutions saines, sures, durables et intelligente à destination des acteurs du bâtiment et de la chaîne du froid. Nous créons des solutions qui importent pour notre planète – et nos employés sont au cœur de notre vision. Nous sommes une société d’innovateurs, unis par notre vision, nos valeurs et notre culture : le « Carrier Way ».

En tant qu’employeur de choix, nous aspirons à fournir un lieu de travail attrayant, à développer et fidéliser les meilleurs talents, à promouvoir l’engagement, à favoriser le travail d’équipe et à utiliser l’innovation au service de nos clients. En bref, les atouts de Carrier sont l’expertise, la créativité et la passion de nos employés et nous avons hâte que vous rejoigniez notre équipe.

Description du poste

En tant que Chef(fe) d’équipe Batteries, vous Encadrez et animez votre équipe de production afin de garantir l'atteinte des objectifs : HSE, qualité, productivité, quantité, délais et en matière de résolution de problèmes dans une démarche permanente d'amélioration continue.

Profil recherché

Nous sommes a la recherche d'une personne qui est reconnue pour sa capacité a communiquer facilement ainsi que pour son sens de l'organisation et sa rigueur dans le travail. Vous avez également un esprit oriente qualité et résultats.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, contactez nous !

Vous détenez de préférence au minimum ces qualifications :

1. Connaissances approfondies dans la gestion et l'organisation de production

2. Connaissances générales du milieu industriel et de ses process

3. Savoir lire les plans techniques

4. Connaissances en management d’équipe

5. Anglais professionnel

6. Maitrise du Pack Office

Missions

En tant que Chef d’équipe tôlerie (H/F), vous serez amené.e à :

7. Mettre en œuvre les actions/indicateurs permettant d’atteindre les objectifs

8. Répartir les projets/sujets en fonction des compétences et de la charge de travail, assurer le suivi de l'avancement et/ou apporter un soutien

9. Recruter, évaluer, accompagner et informer les collaborateurs

10. Utiliser et promouvoir les outils Groupe et respecter les processus associés

11. Anticiper la gestion des effectifs et déployer les équipes opérationnelles en développant l’autonomie, la polyvalence et les compétences des opérateurs

12. Garantir la cohérence de ses actions avec la stratégie de l’entreprise et les valeurs du groupe et veiller au respect de celles-ci (HSE, Ethiques, Gouvernance, Sociales, Amélioration continue, RH)

13. Participer/Assurer le fonctionnement des revues de pilotage quotidiennes

14. Accompagner les actions d'amélioration continue avec les services supports

15. Déterminer et mettre en place les actions correctives de son secteur en cas de dysfonctionnements ou d’aléas rencontrés

16. Veiller au respect du règlement intérieur et des habilitations nécessaires au poste de travail

17. Organiser et optimiser la production et s’assurer d’avoir les ressources matérielles nécessaires

Notre engagement envers vous

Nos plus grands atouts sont l'expertise, la créativité et la passion de nos collaborateurs. Nous aspirons à fournir un lieu de travail attrayant, à développer et fidéliser les meilleurs talents, à promouvoir l’engagement, à favoriser le travail d’équipe et à utiliser l’innovation au service de nos clients.

Nous aspirons à créer un environnement où tous se sentent à leur place (_belong), dans lequel la diversité et l’inclusion sont le moteur de la croissance et de l’innovation. Nous développons et déployons les meilleurs programmes et pratiques afin de fournir des opportunités de carrière enrichissantes, en restant à l’écoute de nos employés et en nous challengeant à toujours faire mieux. C’est le « Carrier Way ».

Rejoignez nous et faites la différence.

N’hésitez pas à nous transmettre votre candidature dès aujourd’hui.

Carrier est engagé dans l’égalité des chances et l’inclusion. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées dans le respect de la réglementation et un accompagnement spécifique sera fourni à la prise de poste.

Notice de confidentialité du candidat au poste :

Cliquez sur ce pour lire la Notice de confidentialité du candidat au poste

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