Ingénieur procédés (h/f)

Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Ingénieur procédés (H/F) 1. Amélioration de la maîtrise des procédés\n - Piloter des groupes de travail dédiés à l'amélioration des procédés de fabrication.\n - Réaliser des audits terrain : analyse des rapports de fabrication, conditions de marche, ratios techniques.\n - Identifier les dérives process et proposer des actions correctives ou préventives.\n2. Développement et industrialisation produits\n - Participer au développement de nouveaux produits en lien avec l'équipe Développement Produits.\n - Organiser et suivre les essais industriels.\n - Conduire les AMDEC et mettre en place les actions pour limiter les risques.\n3. Essais et matériaux\n - Piloter les essais de nouvelles matières premières, peintures et composants.\n - Participer aux tests, analyser et documenter les résultats.\n4. Formation et animation\n - Préparer et animer des formations techniques auprès des équipes internes.\n - Développer les compétences des opérateurs et techniciens sur les procédés.\n5. Présence terrain et relationnel\n - Travailler en proximité avec les ateliers pour comprendre le fonctionnement des installations (capacités, plages d'utilisation).\n - Construire une relation de confiance avec les opérateurs.\n - Accompagner le déploiement des actions process.\n6. Indicateurs et pilotage\n - Piloter le tableau de bord de maîtrise des procédés.\n - Définir et déployer des indicateurs pertinents pour suivre les performances.\n - Fiabiliser les systèmes de contrôle process.\n Compétences\n - Diplôme d'Ingénieur (procédés, matériaux, métallurgie, mécanique?).\n - Expérience significative de minimum 2 ans en industrie, idéalement en métallurgie.\n - Connaissance impérative des fondamentaux métallurgiques : fabrication de fonte, matières, additifs, formulations.\n - Compétences en procédés industriels, pilotage d'essais, industrialisation.\n - Maîtrise des outils AMDEC, Pareto, analyses causes/effets.\n - Connaissance des techniques d'audit (ISO 9001, 50001, 14001).\n - Culture amélioration continue (WCM ou équivalent).\n - Aisance relationnelle, pédagogie, esprit d'analyse.\nSoft skills\n - Force de proposition\n - Autonomie et capacité d'animation\n - Rigueur, sens du terrain\n - Capacité à travailler en transversalité\n\nRémunération et avantages\nRémunération annuelle brute : 40?45 K¤, incluant :\n - 13e mois\n - Prime vacances (1000 ¤)\n - Intéressement et participation\n - Tickets restaurant\n - Indemnités kilométriques journalières\n - Mutuelle et prévoyance groupe\n - Avantages CSE\n - CET, PEE, PERCOL\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap