À propos d’Appel Medical Search – Groupe Randstad
Le cabinet de référence en recrutement Healthcare (médecins, cadres et direction d’établissements de santé). Nos consultants experts vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités qui correspondent à vos ambitions.
Poste proposé : Cadre de Bloc Opératoire (H/F) – CDD / Management de transition
Rejoignez une équipe dynamique où vous serez le moteur de l’efficacité et de la qualité du bloc opératoire. Vous bénéficierez d’un environnement stimulant, d’une formation interne et d’un package attractif.
Vos missions principales
* Gestion des ressources humaines : pilotage des équipes, planification et développement des compétences.
* Organisation & optimisation des programmes opératoires : réguler les plannings pour augmenter l’activité du bloc.
* Amélioration continue des processus chirurgicaux : identifier les leviers d’efficacité et mettre en œuvre les bonnes pratiques.
* Garantie de la qualité et de la sécurité des soins : gestion des risques et conformité aux exigences réglementaires.
* Prévention hygiène, sécurité & environnement : veiller au respect des normes et à la sécurité du personnel et des patients.
* Suivi des indicateurs de performance : création et analyse de tableaux de bord pour le bloc opératoire.
* Mise en place de mesures correctives : actionner les plans d’amélioration pour optimiser performances et qualité.
Profil recherché
* Cadre de bloc opératoire confirmé.
* Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire.
* Maîtrise avancée d’Excel (exigée).
* Bonne capacité d’analyse, sens du leadership et esprit d’équipe.
* Volonté d’innover et de contribuer à l’excellence opérationnelle.
Outils & logiciels
* Excel – très bonne maîtrise exigée.
* Hospital Manager – formation interne assurée.
Rémunération & avantages
* Statut Cadre au forfait.
* Salaire brut annuel compris entre 65 k€ et 75 k€.
* Prime sur objectifs : 8 % du salaire brut annuel.
* 12 à 15 jours de RTT par an.
* Participation aux résultats de l’entreprise.
* Plan d’Épargne Retraite (PER).
* Congés payés : 5 semaines (avec semaines de fermeture du bloc imposées).
* CSE, mutuelle, parking privé gratuit.
* Accès facile en transports en commun.
Conditions de travail
Vous évoluerez dans un cadre moderne, avec un soutien constant de la direction et des équipes. Le poste est proposé en CDD ou en management de transition, offrant ainsi une flexibilité adaptée à votre projet professionnel.
Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrez une structure reconnue pour son expertise dans le secteur de la santé, bénéficiez d’une formation continue, d’un environnement où l’innovation est valorisée et d’un package complet qui récompense votre engagement.
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