Animateur qse h/f

Dans le cadre d'un remplacement en congé maternité (CDD), nous recherchons notre futur(e) Animateur/trice QSE H/F, pour notre site localisé à Montereau Fault Yonne .

Missions :

1. Est prèsent sur le terrain pour observer et agir en cas de comportement à risque ou de non-respect de mode opèratoire et en informe la Direction,
2. Accompagne l’encadrement de proximité pour améliorer leur niveau d’exigence concernant la prévention des risques (coaching d’audit, coaching de réunion, formation, etc…),
3. Suit et participe au maintien en conformité des installations (sècurisation des accès, signalisation, ordre-rangement-propretè, conformit des machines, etc…),
4. Suit l’intégration et la formation des nouveaux embauchés,
5. S’assure du respect des règles liées au tri des déchets,
6. Connaît et doit pouvoir répondre aux situations d’urgence,
7. Communique avec le personnel du service d’affectation (identification des dysfonctionnements et participation à la recherche de solutions, information aux personnels impliqués sous forme de comptes rendus),
8. Participe et garantit la mise à jour des évaluations des risques (document unique) et à l’analyse environnementale,
9. Participe à l’établissement des procédures et des modes opératoires QSE et surveille leur application,
10. Gère la documentation QSE,
11. Anime des actions de formation et d’information QSE ou participation à ces actions,
12. Développe et suit le management intégré QSE ainsi que le plan d’action et les indicateurs QSE,
13. Participe aux enquêtes du CSSCT, visites d’inspection, analyses d’accidents du travail ou de dysfonctionnements,
14. S’assure du suivi des autorisations de travail et des fiches d’analyse de risque avant intervention,
15. S’assure du suivi et de la planification des formations réglementaires et des formations aux postes,
16. Gère la prestation vêtement de travail,
17. Réalise l’Accueil sécurité (nouveaux embauchés, Entreprises Extérieures, ...).

Et d’une manière générale :

18. Agit dans le respect des procédures Qualité, Sécurité et Environnement de l’Entreprise.
19. Respecte les bonnes pratiques environnementales en vigueur dans l’Entreprise.
20. Participe aux actions d’améliorations planifiées et propose de nouvelles actions.
21. Signale dans les meilleurs délais à la personne responsable (responsable hiérarchique ou autre) toute anomalie survenue ou pouvant survenir.
22. Alerte et intervient en cas de détection de situation d’urgence.
23. Se conforme au Règlement Intérieur
24. Rend compte à la hiérarchie régulièrement de manière structurée et organisée
25. Veille à l’utilisation sobre et efficace énergétiquement des outils mis à sa disposition.
26. Applique les règles du système de management de l’énergie dans l’exercice de sa fonction.
27. Applique et fait appliquer les procédures, modes opératoires et consignes en vigueur dans son service.

Profil recherché:

Nous recrutons une personne avec une formation de niveau bac en relation avec le poste avec une expérience significative pour assurer les responsabilités décrites ci-dessus.

CDD - Rémunération selon profil



LES VALEURS AJOUTÉES D'UNE EXPÉRIENCE AU SEIN DU GROUPE RIVA

possibilité de mobilité au sein du groupe importance accordée au processus de formation perspectives d'évolution contexte international solidité et stabilité environnement stimulant Prime de présence Accords d'entreprise divers Mutuelle Prévoyance Participation

Ce que nous proposons :

28. Une amélioration continue de la qualité des produits et des procédés, de la sécurité dans nos usines et de l’impact environnemental ;
29. Le respect des collaborateurs et des rôles de chacun, une culture organisationnelle basée sur la collaboration ;
30. Le soutien de mentors très expérimentés dans l’industrie ;
31. Un rôle essentiel dans la réussite de l’entreprise ;
32. Une communication fluide et des objectifs communs ;
33. Un parcours de formation personnalisé tout au long de votre carrière ;
34. Un restaurant d’entreprise.