A propos de l'entreprise :
le Groupe ACE innove avec le CDI à temps partagé :
Détachement longue durée de collaborateurs pour une pré-embauche ou une mission donnée, flexibilité et sécurisation pour l'entreprise comme pour le collaborateur.
A propos du poste :
CDIFLEX recrute pour un de ses client, un Responsable affaires travaux CVC en CDI.
Vos missions seront les suivantes :
Suivi de chantier de l'appel d'offre à la mise en service : Suivi d'un portefeuille travaux de 1.5 million EUR de chiffre d'affaires
Chantier tertiaire / industrie principalement
Piloter et assurer le suivi des chantiers en gérant les sous-traitants ainsi que les moyens matériels en veillant aux règles de sécurité pendant les travaux
Travail en collaboration avec l'ingénieure BE
Gestion financière et administrative :
Piloter le chantier dans le respect des plannings et des budgets définis au préalable
Veiller au respect du budget et de l'atteinte des objectifs fixés en terme de marge
En lien avec l'assistante travaux, s'assurer du respect des règles administratives et juridiques de gestion notamment la déclaration des sous-traitants et facturation Gestion commerciale :
Gestion commerciale : Être en veille commerciale constante afin de proposer et d'apporter de nouvelles affaires au service travaux, défendre les affaires en partenariat avec le DG, les responsables d'agence et le directeur commercial du Groupe.
Profil recherché :
Chargé d'affaires reconnu, vous disposez d'une vraie fibre commerciale pour développer le portefeuille de contrats et devenir un partenaire privilégié de vos clients.
Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac+2 et vous possédez une expérience réussie à un poste de Responsable d'Exploitation CVC ou équivalent, avec encadrement de personnel technique.
Vos qualités :
Vous faites preuve d'une très bonne rigueur administrative et organisationnelle
Vous êtes fiable, disponible et autonome dans la gestion des missions
Vous avez le sens du travail en équipe : collaboration étroite avec le personnel administratif, technique et commercial
?? Conditions salariales et environnement de travail
- CDI Temps complet
- Rémunération selon profil et expérience 40 à 48 kEUR annuel brut
- Rémunération sur 13 mois
- Véhicule de fonction
- Participation et épargne salariale
- Prime annuelle selon résultats de l'entreprise
- Compte Epargne Temps (CET)
- Ticket restaurant (10EUR dont 6EUR charge entreprise) / journée complète travaillée
- Mutuelle familiale
- Avantages CSE (Organisation de séminaire, Evènement fêtes de fin d'année, Participation aux adhésions sportives / associatives / culturelles, Billetterie)
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