MétierSecrétariat médical - Assistanat médical
Type de contratTitulaire ou CDD
Rémunérationgrille APHP
Service d'affectationPSYCHIATRIE PERINAT
Présentation du service
Rejoignez notre équipe dynamique en psychiatrie périnatale !
Sous la coordination du Dr Tebeka, notre service de psychiatrie périnatale est en pleine expansion et nous recherchons des professionnels passionnés pour enrichir notre équipe. Voici un aperçu de nos activités :
- Consultations : En 2024, nous prévoyons d'effectuer 1100 consultations, offrant un soutien essentiel aux patientes.
- Liaison : Nous assurons 450 consultations en maternité et en néonatologie, garantissant une prise en charge intégrée.
- Hospitalisation : Nous disposons de lits dédiés en psychiatrie (UPAJ) pour les soins intensifs.
- Équipe mobile : Notre équipe mobile de psychiatrie périnatale, lancée en 2024, intervient directement sur le terrain.
- Centre ressource : Nous animons des Réunions de Concertation Pluridisciplinaire, réalisons des bilans pur les patientes d'Ile-de-France et organisons des parcours de soins personnalisés.
Notre équipe est composée de :
- 3 psychiatres à temps plein
- 2 internes de psychiatrie à temps plein
- 2 psychologues à temps partiel
- 1 psychomotricienne à temps partiel
- 1 infirmière puéricultrice à temps plein
- 1 sage-femme à temps plein
- 1 assistante sociale à temps partiel
- 1 éducateur jeune adulte à temps plein
Nous collaborons étroitement avec l'équipe de la maternité, qui comprend 3 sage-femmes, 1 gynécologue, 2 psychologues et 1 assistante sociale à temps partiel, ainsi qu'avec l'équipe de n
Vos missions
**MISSION GÉNÉRALE :**
- Contribuer activement aux activités d'un secrétariat médical.
- Participer à la dynamique institutionnelle à travers des staffs, réunions et synthèses.
- Gérer la réception et l'envoi du courrier ainsi que des emails du service.
- Accueillir et orienter les appels téléphoniques.
- Accueillir les patients avec professionnalisme.
- Saisir, mettre à jour et sauvegarder les données, informations, tableaux et documents pertinents à son domaine d'activité.
- Organiser les Réunions de Concertation Pluridisciplinaire et les synthèses avec les partenaires.
- Planifier les emplois du temps des soignants.
- Coordonner des événements internes ou externes tels que séminaires et formations.
- Gérer et traiter les données et informations, y compris le scan et l'archivage de documents médicaux et administratifs.
- Apporter un soutien logistique pour les enseignements du Dr Tebeka en psychiatrie périnatale, incluant la convocation des enseignants et la gestion de l'agenda.
- Recenser et enregistrer les données et informations relatives aux activités (codage PMSI).
- Participer aux initiatives de qualité et aux projets de service, de pôle et institutionnels.
**MISSION SPÉCIFIQUE :**
Apporter une aide ponctuelle sur le DMU ESPRIT
Profil recherché
secrétaire médical
baccalauréat
diplôme de secrétaire
Schéma horaireJour
Temps de travail7h30
Horaires de travail7h30
TélétravailNon
Vos avantages à l'AP-HP Remboursement partiel des transports en commun 75 % ou forfait mobilité Possibilité de parking Places en crèche disponibles (politique de zéro refus) Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice) Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses) Chèques emploi-service CESU AP-HP
Description de l'hôpitalSitué à Colombes (92), l'hôpital Louis Mourier propose des soins de cancérologie, de chirurgie digestive et de l'obésité, d'ORL, d'urologie, d'ophtalmologie, de médecine interne et maladies infectieuses, d'hépato-gastroentérologie, de pneumologie, de psychiatrie et d'addictologie, de gériatrie, de médecine bucco-dentaire, de médecine intensive et réanimation, ainsi que des soins de suite et de réadaptation. Il accueille également les urgences adultes, pédiatriques, de gynécologie-obstétrique et de médecine bucco-dentaire.
Référence de l'offre2
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