Assistant(e) de direction/charge(e) de communication - commune de chateauneuf-du-rhone

Vos missions en quelques mots Sous l'autorité du Maire et de la Directrice Générale des Services, vous participerez au développement et à la mise en place de la stratégie de communication externe et interne de la Ville de Châteauneuf-du-Rhône. Vous concevez et mettez en oeuvre des actions de communication. Vous êtes garant de la qualité et de la cohérence des formes et des contenus des outils de communication. Vous serez également en charge de l'organisation de la vie professionnelle du Maire, de la réalisation et mise en forme de travaux de bureautique. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o026260403000305-assistant-e-direction-charge-e-communication?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché SAVOIRS : • Connaissance indispensable des logiciels de Créative Cloud d’Adobe • Capacité à gérer les priorités et à travailler en transversalité • Excellente expression écrite et orale • Maîtrise des outils de bureautique et des outils de P.A.O. • Compétences rédactionnelles • Sens de l’initiative, créativité, rigueur • Conduire une campagne de communication • Adapter la communication à la stratégie du projet • Organiser, gérer et évaluer des actions de communication • Gérer les relations publiques • Élaborer des supports de communication • Rédiger des communiqués, discours, argumentaires, etc. • Concevoir/réaliser un dossier de presse • Concevoir et organiser des actions d'information • Adapter les messages aux supports de communication et aux publics ciblés • Constituer une revue de presse • Rédiger des supports de communication interne • Entretenir des réseaux relationnels multiples • Organiser les relations avec la presse et les médias • Gérer les demandes des journalistes et de la collectivité • Organiser la veille médias et en analyser les contenus • Constituer un dossier de presse • Rédiger un communiqué de presse SAVOIRS-FAIRE : • Environnement institutionnel et partenaires locaux • Évolutions du cadre réglementaire des politiques publiques (décentralisation, déconcentration, concentration, intercommunalité, etc.) • Techniques et outils de diffusion (mailings, fichiers, etc.) • Principes et méthodes de la communication de crise SAVOIR ÊTRE • Sens de l’accueil et du service public • Discrétion et respect de la confidentialité • Forte capacité d'analyse et d'évaluation des situations, de rigueur et forte réactivité • Capacité d’écoute et à s’exprimer