Cadre d’emplois : Adjoints techniques ; Agents de maîtriseType d’emploi : Statutaire ou contractuelPoste à pourvoir le : Dès que possibleTemps de travail : Temps de travail annualiséDate limite de candidature : 26 avril 2026 Date d’entretien : mercredi 6 mai 2026 (matin)Au cœur d’un territoire rural dynamique, notre collectivité de taille moyenne s’engage au quotidien pour offrir un service public de proximité de qualité, notamment dans la gestion et la valorisation des déchets.Dans ce cadre, nous recrutons un(e) chef(fe) d’équipe déchetterie afin d’assurer le bon fonctionnement de nos équipements et d’accompagner nos agents dans leurs missions.Vos missions :Rattaché(e) au responsable du pôle collecte des déchets, vous garantissez la continuité et la qualité du service public en déchetterie.Gestion opérationnelle des sites : Organiser et superviser l’activité des déchetteries et points de collecteVeiller à la qualité du tri, à la valorisation des déchets et à la maîtrise des coûtsCoordonner les enlèvements des bennes et les relations avec les prestatairesAssurer le suivi des données d’exploitation (tonnages, fréquentation, rotations…)Garantir la propreté, la sécurité et la conformité réglementaire des sitesGérer les incidents, réclamations et relations avec les usagersParticiper à l’amélioration des filières de tri et aux projets du serviceManagement d’équipe : Encadrer et animer une équipe de gardiens de déchetterieOrganiser les plannings, gérer les absences et assurer la continuité de serviceAccompagner, former et évaluer les agentsÊtre présent sur le terrain en appui des équipesVeiller au respect des consignes de sécurité et des procéduresSpécificités du poste : Travail 1 samedi sur 4 en déchetterieDéplacements fréquents sur les différents sites Votre profil : Formation Bac à Bac2 dans le domaine de l’environnement, des déchets ou des services techniquesExpérience appréciée dans un service déchets, idéalement en tarification incitativeBonne connaissance de la réglementation et des filières de triMaîtrise des outils informatiquesPermis B requis (Permis C apprécié)Qualités attendues : Sens du service public et du terrainCapacités managériales et relationnellesOrganisation, rigueur et réactivitéDiplomatie et gestion des situations avec le publicAvantages : Rémunération statutaire ;Régime indemnitaire ;CNAS ;Participation au maintien de salaire (15€ ; 20€ ou 25€ selon votre indice majoré) ;Participation de 15€ bruts pour la souscription à contrat de mutuelle santé labelisée ;Chèques déjeuner (5€ par jour travaillé : 2€ de cotisation agent et 3€ de la collectivité) ;RTT selon temps de travail.
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