Directeur des moyens généraux (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Management Oui Descriptif de l'emploi La Direction des Moyens Généraux porte les enjeux de dotation en moyens de fonctionnement de la collectivité pour les 1 700 agents et dans les 70 bâtiments et équipements publics, à savoir :
-Accompagner la vie des équipements : prestations d’entretien, mobilier, copieurs, accueil, courrier, appariteurs…
-Accompagner l’activité des services : vêtements de travail et EPI, fournitures, documentation, traiteur et logistique évènementielle
-Gestion de la flotte automobile
Sous l’autorité du DGA en charge du Secrétariat général, le directeur assure l’encadrement direct de quatre personnes dont deux encadrants intermédiaires (le pôle comprenant 27 agents). Il gère un budget annuel d’environ 4M€. Missions / conditions d'exercice Sous l’autorité du DGA en charge du Secrétariat général, le directeur assure l’encadrement direct de quatre personnes dont deux encadrants intermédiaires (le pôle comprenant 27 agents). Il gère un budget annuel d’environ 4M€. Il a notamment en charge :
•Le pilotage de projets (ex. verdissement du parc automobile, développement de solutions numériques et d'une GRU innovante pour l'accueil), la définition de stratégies et la mise en œuvre d’actions contribuant à l’amélioration continue du fonctionnement opérationnel de la collectivité ;
•Le pilotage des équipes dans une logique de transversalité et au service de l’accompagnement des directions opérationnelles ;
•La préparation des marchés du pôle avec une attention particulière à l’adaptation des prestations aux enjeux sociaux et environnementaux portés par le projet d’administration et le SPAPSER ;
• Le pilotage de la préparation budgétaire et la définition d’actions permettant d’optimiser les coûts sans compromettre la qualité du service. Profils recherchés + Vous êtes capable d’imaginer et de mettre en œuvre des solutions innovantes pour améliorer les processus opérationnels, les conditions de travail et l'efficacité des services.
+ Vous aimez développer l’esprit d’équipe dans une logique de performance opérationnelle.
+ Vous avez une expérience éprouvée dans le domaine des moyens généraux, la logistique ou en directions opérationnelles, sur un poste équivalent, idéalement au sein de la fonction publique territoriale.