Chargé(e) d'affaires h/f

Description
RESPONSABILITÉS :
Pour accompagner le développement de notre Direction régionale Nord Est sur nos deux activités majeures, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires motivé(e) et compétent(e) pour piloter nos chantiers stratégiques et renforcer notre position sur le marché. Sous la responsabilité du Directeur de région, vous engagez les ressources et pilotez la mise en œuvre des prestations de l'entreprise sur votre périmètre, des phases d'étude et appel d'offre, jusqu'au suivi de la satisfaction du client, en veillant à l'atteinte des objectifs de sécurité, financiers, commerciaux.
Vous aurez pour missions :
Gestion de projet :
* Piloter les projets depuis leur conception jusqu'à leur livraison.
* Assurer la coordination entre les différentes parties prenantes (clients, équipes internes, sous-traitants).
* Garantir le respect des objectifs de qualité, coûts, délais et sécurité.
Développement commercial :
* Avec l'aide du BE et des experts techniques, coordonne les études préalables et chiffre les affaires pour répondre aux appels d'offre dans le respect de la politique commerciale.
* Suivi de la satisfaction des clients, échanges avec la direction commerciale sur les besoins via le PAC.
* Exploite les filets d'affaires, et intervient en support à la direction Commerciale.
Suivi opérationnel :
* Superviser l'organisation des équipes et travaux suivant la démarche LEAN pour optimiser moyens humains et matériels.
* S'appuyer sur l'encadrement de terrain pour piloter la bonne mise en œuvre et l'avancement du chantier (spécifications techniques, délais).
* Assurer le pilotage financier pour atteindre la rentabilité.
* Gérer les litiges et garantir la satisfaction client.
Localisation et contrat :
* Poste sédentaire basé à Saint-Avold (57) avec déplacements réguliers.
* CDI à temps plein, télétravail occasionnel possible.
PROFIL RECHERCHÉ :
* Formation : Bac+3 à Bac+5 en ingénierie, commerce ou équivalent, avec spécialisation en industrie ou nucléaire.
* Expérience : Minimum 5 ans dans un rôle similaire, gestion de chantiers industriels ou nucléaires.
* Compétences techniques : connaissance des normes nucléaires, gestion de projets, enjeux HSE.
* Compétences comportementales : relationnelles, leadership, organisation, gestion des priorités.
Ce que nous vous offrons :
* Rémunération entre 42 000€ et 47 000€ brut annuel sur 13 mois, variable selon objectifs, véhicule professionnel.
* Projets innovants dans un secteur en croissance, environnement stimulant.
* Perspectives d'évolution de carrière, avantages sociaux attractifs.
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