Airbus atlantic - responsable calcul support production métallique & composite sur la voilure atr (all gender)

Description de l'emploi:

Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?!

Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.

Notre site Airbus Atlantic basé à Colomiers (31) recherche son futur Responsable Calcul Support Production Métallique & Composite sur la Voilure ATR (All Gender).

Vous intégrerez notre bureau d’études et plus spécifiquement sa branche Medium Rates dédiée aux études de développement, de support aux productions et de support en service des structures fuselage des avions Airbus de la gamme A330, A380, Beluga XL, de la voilure ATR et d’éléments structuraux de l’hélicoptère H175.

Vous aurez un rôle de calculateur en structures aéronautiques métalliques et composite, et travaillerez sur la voilure ATR.

Le riche éventail d’activités que recouvre les études des voilures ATR vous amènera aussi bien à réaliser des développements relatifs aux évolutions de standards avions qu’à apporter votre support technique aux lignes de productions de nos sous-ensembles et à la flotte d’avions en service.

En intégrant notre équipe de 14 personnes, vous aurez un contact privilégié et direct avec nos sites de production, et serez un contributeur actif de l’amélioration de la qualité et de l’efficience de nos produits.

Votre mission

Vos missions principales consisteront à :

* Manager l’équipe opérationnelle de 8 personnes (réaliser l’évaluation/gestion des compétences, du développement et des objectifs annuels),

* Répondre aux sollicitations techniques de nos clients et informer le responsable Calcul ATR et le responsable Projet pour assurer une circularité des informations,

* Identifier les besoins d’accès aux outils pour répondre à une activité opérationnelle,

* Être garant de l‘état des fichiers de pilotage,

* Être garant de la qualité de livrables techniques produites,

* Respecter les exigences clients et les règles métiers en fonction des programmes,

* Communiquer sur le statut d’avancement, les risques et les opportunités au responsable Projet et au responsable Calcul voilure ATR,

* Veiller à la production et le suivi:

o Des avis techniques dans le cadre du support et réparations des avions en service,

o Les livrables tels que ceux de justifications du dimensionnement en pré-étude, de justification de modifications,

o Des justifications calcul, sous délégation technique, sanctionnant le traitement des écarts qualités et des avis techniques, et signer les plans produits dans le cadre des modifications,

* Apporter le support technique aux collaborateurs qui, au gré de l’évolution de la charge de travail, viendraient renforcer l’équipe calcul ATR.

* Participer au lancement d’activités calculs sous-traitées, en assurer le suivi partiel ou total et vérifier la qualité des livrables reçus.

* Enfin, vous devrez vous déplacer ponctuellement sur nos sites internes de Mérignac ou Nantes, ainsi que chez nos fournisseurs de composants, afin de définir, avec les équipes de suivi de production, les meilleures solutions d'adaptation produit pour l'amélioration des processus de production.

Parlons de vous !

Vous justifiez de plus de 10 ans d’expérience en dimensionnement de structures aéronautiques en matériaux métalliques et composites.

Vous faite preuve de capacités organisationnelles et d’autonomie. Au quotidien vous êtes dynamique et vous savez communiquer avec tact, tout en valorisant l'esprit d'équipe et le consensus.

Vous avez à cœur de travailler en équipe, d’apprendre et de grandir auprès de vos collègues.

Enfin, vous êtes capable d’échanger en langue anglaise et détenez un niveau B1 dans cette langue.

Parlons de nous !

Le site Airbus Atlantic de Colomiers est dédié au Top Management, au Bureau d’Études, ainsi qu’aux équipes des fonctions supports d’Airbus Atlantic (ressources humaines, finance, programmes, stratégie, achats, marketing, qualité, communication, Information Management, juridique et conformité).

Pour en savoir plus : vidéo

Airbus Atlantic c’est aussi :

* Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.

* Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire.

* L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure.

* Avoir la liberté d’entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.

* Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille).

* Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous.

* Son plan d'actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale.

Notre processus de recrutement :

Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :

* Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue.

* Entretien avec le Manager Recruteur.

* Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement qui sera complété par un questionnaire de personnalité.

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Atlantic

Type de contrat:

CDI

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Classe Emploi (France): Classe G14

Niveau d'expérience:

Expérimenté(e)

Famille d'emplois:

Analyse Structures & Syst. Dynamiques

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.